tag:blogger.com,1999:blog-1230700485455851592024-03-13T21:11:27.899-07:00TSA Auditores BlogA TSA Auditores Associados é uma empresa de auditoria externa focada e especializada no terceiro setor. Atua junto às entidades beneficentes de educação, saúde e assistência social em todo o Brasil e conta com o trabalho de renomados profissionais de reconhecida experiência no atendimento às instituições sociais. Somos comprometidos e trabalhamos para o desenvolvimento do terceiro setor.
FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.comBlogger33125tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-76524903663021559312020-04-27T09:41:00.000-07:002020-07-27T09:51:16.954-07:00TSA Informativo nº 32 - MEC - PRAZO 30 DE ABRIL - RELATÓRIO DE MONITORAMENTO<br /><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiU8H_q4Kqz6_dDLX13MSq9J20sBc_79Ba_ykTR7-kBU12yGTSTGggAUBxnGfoQofhZ1zkJhwxQEsu1nbMecfG8Dd3G7nNRgxmTeTnTNgEkNEpiQ8FPjysNkrCS440JJD2DwAoeDHM9ZDM/s2951/cabe%25C3%25A7alho+tsa+mod+definitivo.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="1065" data-original-width="2951" height="225" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiU8H_q4Kqz6_dDLX13MSq9J20sBc_79Ba_ykTR7-kBU12yGTSTGggAUBxnGfoQofhZ1zkJhwxQEsu1nbMecfG8Dd3G7nNRgxmTeTnTNgEkNEpiQ8FPjysNkrCS440JJD2DwAoeDHM9ZDM/w625-h225/cabe%25C3%25A7alho+tsa+mod+definitivo.jpg" width="625" /></a></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><br /></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><p class="MsoNormal" style="line-height: 150%;"></p><div style="text-align: justify;"><strong><span style="color: #0a0730; font-family: "Arial",sans-serif; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"> Informamos
que até o presente momento não houve pronunciamento específico do MEC sobre
alteração na data de 30 de abril para entrega do Relatório de Monitoramento.</span></strong></div><span style="color: #0a0730; font-family: "Arial",sans-serif; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><div style="text-align: justify;"> </div>
<strong><div style="text-align: justify;"><strong>Estamos atentos ao assunto
e, tão logo tenhamos informação precisa, informaremos aos nossos
clientes. Independentemente disso, é interessante que cada um busque
informações diretamente no site </strong><a href="https://tsa.us3.list-manage.com/track/click?u=04db476cd25fd37bda9caa654&id=2d67847c50&e=3fdb968fea"><strong><span style="color: #007c89;">http://cebas.mec.gov.br/</span></strong></a><strong>.</strong></div></strong></span><p></p></div><div style="text-align: justify;"><br /></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjgFwL2t5xDbRwWE6snT34YfQx0n-je11dTt1E4Izj7jLVtRaDMJ9SRFokCBHRboEAk5EpGVL0nDdENomCsTu-VyxTZD1mHjOWuc-rNjMLdPg2ZG_5uQ2VdUcov4XbiArBox_Xew7G8ohI/s3566/rodap%25C3%25A9+tsa+definitivo.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="578" data-original-width="3566" height="101" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjgFwL2t5xDbRwWE6snT34YfQx0n-je11dTt1E4Izj7jLVtRaDMJ9SRFokCBHRboEAk5EpGVL0nDdENomCsTu-VyxTZD1mHjOWuc-rNjMLdPg2ZG_5uQ2VdUcov4XbiArBox_Xew7G8ohI/w625-h101/rodap%25C3%25A9+tsa+definitivo.jpg" width="625" /></a></div>FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-2763659337766311122020-04-23T09:37:00.000-07:002020-07-27T09:39:40.651-07:00TSA Informativo nº 31 - LEI Nº 13.992, DE 22 DE ABRIL DE 2020<br /><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiU8H_q4Kqz6_dDLX13MSq9J20sBc_79Ba_ykTR7-kBU12yGTSTGggAUBxnGfoQofhZ1zkJhwxQEsu1nbMecfG8Dd3G7nNRgxmTeTnTNgEkNEpiQ8FPjysNkrCS440JJD2DwAoeDHM9ZDM/s2951/cabe%25C3%25A7alho+tsa+mod+definitivo.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="1065" data-original-width="2951" height="225" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiU8H_q4Kqz6_dDLX13MSq9J20sBc_79Ba_ykTR7-kBU12yGTSTGggAUBxnGfoQofhZ1zkJhwxQEsu1nbMecfG8Dd3G7nNRgxmTeTnTNgEkNEpiQ8FPjysNkrCS440JJD2DwAoeDHM9ZDM/w625-h225/cabe%25C3%25A7alho+tsa+mod+definitivo.jpg" width="625" /></a></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><br /></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><p class="MsoNormal" style="line-height: 150%; text-align: justify;"><span style="font-family: "Arial",sans-serif;">A</span><span style="font-family: Arial, sans-serif;"> </span><span style="font-family: Arial, sans-serif;">Lei nº 13.992 que suspende por 120 dias a obrigatoriedade da manter as metas quantitativas e qualitativas, decorrentes de contratualizações com o SUS, o prazo começou a vigorar no dia 1º de março deste ano, garantindo a manutenção de repasses, na sua integralidade, dos valores financeiros contratualizados, bem</span><span style="font-family: Arial, sans-serif;"> </span><span style="font-family: Arial, sans-serif;">como o pagamento da produção do Fundo de Ações Estratégicas e Compensação
(Faec), tendo como média os últimos 12 (doze) meses".</span></p></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<p align="center" class="MsoNormal" style="line-height: 150%;"><span style="font-family: "Arial",sans-serif;"> </span></p>
<p align="center" class="MsoNormal"><span style="font-family: "Arial",sans-serif;">Veja na integra no link: </span><a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_Ato2019-2022/2020/Lei/L13992.htm"><span style="font-family: "Arial",sans-serif;">http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_Ato2019-2022/2020/Lei/L13992.htm</span></a><span style="font-family: "Arial",sans-serif;"><o:p></o:p></span></p></div><br /><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjgFwL2t5xDbRwWE6snT34YfQx0n-je11dTt1E4Izj7jLVtRaDMJ9SRFokCBHRboEAk5EpGVL0nDdENomCsTu-VyxTZD1mHjOWuc-rNjMLdPg2ZG_5uQ2VdUcov4XbiArBox_Xew7G8ohI/s3566/rodap%25C3%25A9+tsa+definitivo.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="578" data-original-width="3566" height="101" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjgFwL2t5xDbRwWE6snT34YfQx0n-je11dTt1E4Izj7jLVtRaDMJ9SRFokCBHRboEAk5EpGVL0nDdENomCsTu-VyxTZD1mHjOWuc-rNjMLdPg2ZG_5uQ2VdUcov4XbiArBox_Xew7G8ohI/w625-h101/rodap%25C3%25A9+tsa+definitivo.jpg" width="625" /></a></div>FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-63835896587089601562020-04-20T07:56:00.000-07:002020-07-27T07:59:40.471-07:00TSA Informativo nº 30 - STF: maioria vota contra aval de sindicatos para suspensão de contrato<br /><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiU8H_q4Kqz6_dDLX13MSq9J20sBc_79Ba_ykTR7-kBU12yGTSTGggAUBxnGfoQofhZ1zkJhwxQEsu1nbMecfG8Dd3G7nNRgxmTeTnTNgEkNEpiQ8FPjysNkrCS440JJD2DwAoeDHM9ZDM/s2951/cabe%25C3%25A7alho+tsa+mod+definitivo.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="1065" data-original-width="2951" height="225" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiU8H_q4Kqz6_dDLX13MSq9J20sBc_79Ba_ykTR7-kBU12yGTSTGggAUBxnGfoQofhZ1zkJhwxQEsu1nbMecfG8Dd3G7nNRgxmTeTnTNgEkNEpiQ8FPjysNkrCS440JJD2DwAoeDHM9ZDM/w625-h225/cabe%25C3%25A7alho+tsa+mod+definitivo.jpg" width="625" /></a></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><br /></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><p class="MsoNormal" style="line-height: 150%; text-align: center;"></p><div style="text-align: justify;"><span style="color: #0a0730; font-family: Arial, sans-serif; font-size: 9pt;">STF: maioria vota
contra aval de sindicatos para suspensão de contrato</span></div><span style="color: #0a0730; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 150%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;"> </span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">17 de abril de 2020</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;"> </span></div></span><p></p>
<p class="MsoNormal" style="line-height: 150%;"></p><div style="text-align: justify;"><span style="color: #0a0730; font-family: Arial, sans-serif; font-size: 9pt;">Julgamento continua para a tomada de voto do presidente, Dias
Toffoli</span></div><span style="color: #0a0730; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 150%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">A maioria dos ministros do Supremo Tribunal Federal (STF)
decidiu hoje (17) que acordos individuais entre empresas e empregados
para redução de jornada e salários não precisam do aval de sindicatos. Até o
momento, seis ministros se manifestaram pelo entendimento. O julgamento
continua para a tomada de voto do presidente, Dias Toffoli.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Com os votos proferidos, a Corte está derrubando a liminar do ministro Ricardo
Lewandowski, proferida no dia 6 de abril, para garantir que os sindicatos
não podem ser excluídos das negociações individuais e devem ser comunicados em
até dez dias para analisarem os acordos. O ministro atendeu pedido da Rede
Sustentabilidade para considerar ilegal parte da interpretação jurídica da
medida provisória (MP) e assegurar a participação das entidades.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt; line-height: 150%;">Os acordos estão previstos na </span><a href="https://tsa.us3.list-manage.com/track/click?u=04db476cd25fd37bda9caa654&id=9f9dc02df4&e=3fdb968fea" target="_blank"><span style="color: #007c89; font-size: 9pt; line-height: 150%;">Medida Provisória
936/2020</span></a><span style="font-size: 9pt; line-height: 150%;">, editada
para preservar o vínculo empregatício e permitir acesso a benefícios
durante os efeitos da pandemia do novo coronavírus na economia.</span></div></span><span style="color: #0a0730; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 150%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Segundo o Ministério da Economia, cerca de 2,5 milhão de acordos individuais
entre empresas e empregados para redução de jornada e salários já foram
registrados após a edição da MP.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Edição: Bruna Saniele</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Por André Richter – Repórter da Agência Brasil – Brasília</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;"> </span></div></span><p></p>
<p class="MsoNormal" style="line-height: 150%; text-align: center;"></p><div style="text-align: justify;"><span style="color: #0a0730; font-family: Arial, sans-serif; font-size: 9pt;">STF dispensa aval de sindicatos
a acordos trabalhistas durante pandemia</span></div><span style="color: #0a0730; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 150%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;"> </span></div></span><p></p>
<p class="MsoNormal" style="line-height: 150%;"></p><div style="text-align: justify;"><span style="color: #0a0730; font-family: Arial, sans-serif; font-size: 9pt;">Acordos estão previstos em MP editada pelo governo em razão da
crise provocada pelo coronavírus. Ação questionou medida, e relator havia
decidido que aval era necessário.</span></div><span style="color: #0a0730; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 150%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Por Márcio Falcão e Fernanda Vivas, TV Globo — Brasília</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">17/04/2020 17h58 Atualizado há 11 horas</span></div></span><p></p>
<div class="MsoNormal" style="line-height: 150%; text-align: center;"><span style="color: #0a0730; font-family: "Arial",sans-serif; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";">
<hr noshade="" size="2" style="color: #a0a0a0; text-align: center;" width="100%" />
</span></div>
<p class="MsoNormal" style="line-height: 150%; text-align: center;"></p><div style="text-align: justify;"><span style="color: #0a0730; font-family: Arial, sans-serif; font-size: 9pt;"> </span></div><span style="color: #0a0730; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 150%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">STF aprova redução de salário e de jornada em acordos individuais, sem o
sindicato.</span></div></span><span style="color: #0a0730; font-family: "Arial",sans-serif; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><div style="text-align: justify;"> </div><o:p></o:p></span><p></p>
<p class="MsoNormal" style="line-height: 150%;"></p><div style="text-align: justify;"><span style="color: #0a0730; font-family: Arial, sans-serif; font-size: 9pt; line-height: 150%;">O </span><a href="https://tsa.us3.list-manage.com/track/click?u=04db476cd25fd37bda9caa654&id=73b349b53f&e=3fdb968fea" target="_blank"><span style="color: #007c89; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 150%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";">Supremo Tribunal
Federal</span></a><span style="color: #0a0730; font-family: Arial, sans-serif; font-size: 9pt; line-height: 150%;"> decidiu
nesta sexta-feira (17) que terão validade imediata os </span><a href="https://tsa.us3.list-manage.com/track/click?u=04db476cd25fd37bda9caa654&id=b461b93e68&e=3fdb968fea" target="_blank"><span style="color: #007c89; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 150%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";">acordos individuais
entre patrões e empregados</span></a><span style="color: #0a0730; font-family: Arial, sans-serif; font-size: 9pt; line-height: 150%;"> para reduzir a jornada de trabalho e salários durante a
pandemia.</span></div><span style="color: #0a0730; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 150%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">No julgamento, os ministros dispensaram a necessidade de que os sindicatos deem
aval para que essas negociações sejam efetivadas.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt; line-height: 150%;">Com isso, fica </span><a href="https://tsa.us3.list-manage.com/track/click?u=04db476cd25fd37bda9caa654&id=b0fb03307b&e=3fdb968fea" target="_blank"><span style="color: #007c89; font-size: 9pt; line-height: 150%;">preservada a medida
provisória</span></a><span style="font-size: 9pt; line-height: 150%;"> (MP)
editada pelo governo federal que cria o programa emergencial em razão do </span><a href="https://tsa.us3.list-manage.com/track/click?u=04db476cd25fd37bda9caa654&id=a27dd8a98c&e=3fdb968fea" target="_blank"><span style="color: #007c89; font-size: 9pt; line-height: 150%;">cenário de crise na
economia</span></a><span style="font-size: 9pt; line-height: 150%;">,
provocado pelo coronavírus. A MP está em vigor, mas ainda vai passar por
votação no </span><a href="https://tsa.us3.list-manage.com/track/click?u=04db476cd25fd37bda9caa654&id=89b27c63bb&e=3fdb968fea" target="_blank"><span style="color: #007c89; font-size: 9pt; line-height: 150%;">Congresso Nacional</span></a><span style="font-size: 9pt; line-height: 150%;">.</span></div></span><span style="color: #0a0730; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 150%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt; line-height: 150%;">O governo argumenta que o texto permitirá a manutenção dos postos de emprego.
Diz também ser possível preservar até 24,5 milhões de postos de trabalho. De
acordo com a Advocacia Geral da União (</span><a href="https://tsa.us3.list-manage.com/track/click?u=04db476cd25fd37bda9caa654&id=061f7d5b3e&e=3fdb968fea" target="_blank"><span style="color: #007c89; font-size: 9pt; line-height: 150%;">AGU</span></a><span style="font-size: 9pt; line-height: 150%;">), até o momento,
foram fechados R$ 2,5 milhões de acordos.</span></div></span><span style="color: #0a0730; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 150%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">O programa prevê a preservação do valor do salário-hora dos trabalhadores e
estabelece que as reduções de jornada poderão ser de 25%, 50% ou de 70%.
Porcentagens diferentes dessas terão que ser acordadas em negociação coletiva,
mas a MP estabelece teto de 70%.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Pela MP, os trabalhadores que tiverem jornada reduzida ou contrato suspenso
receberão da União um auxílio emergencial. O programa ficará em vigor por 90
dias.</span></div></span><p></p>
<p class="MsoNormal" style="line-height: 150%; text-align: center;"></p><div style="text-align: justify;"><span style="color: #0a0730; font-family: Arial, sans-serif; font-size: 9pt;"> </span></div><span style="color: #0a0730; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 150%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;"> </span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Já está valendo a MP que autoriza a redução da jornada e dos salários em até
70%</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Entenda o caso</span></div></span><p></p>
<p class="MsoNormal" style="line-height: 150%;"></p><div style="text-align: justify;"><span style="color: #0a0730; font-family: Arial, sans-serif; font-size: 9pt; line-height: 150%;">Os ministro julgaram uma ação apresentada pelo partido </span><a href="https://tsa.us3.list-manage.com/track/click?u=04db476cd25fd37bda9caa654&id=854b5c1293&e=3fdb968fea" target="_blank"><span style="color: #007c89; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 150%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";">Rede Sustentabilidade</span></a><span style="color: #0a0730; font-family: Arial, sans-serif; font-size: 9pt; line-height: 150%;">. A legenda questionou
trechos da MP, argumentando que a redução salarial só pode ocorrer mediante
negociação coletiva e desde que para garantir a manutenção dos postos de
trabalho.</span></div><span style="color: #0a0730; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 150%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt; line-height: 150%;">Na sessão desta sexta, a maioria dos ministros derrubou a decisão liminar
(provisória) concedida pelo relator, Ricardo Lewandowski, que determinava que
suspensão de contrato e redução de salário e de jornada, quando negociadas
individualmente entre patrões e empregados, </span><a href="https://tsa.us3.list-manage.com/track/click?u=04db476cd25fd37bda9caa654&id=c40c2ae010&e=3fdb968fea" target="_blank"><span style="color: #007c89; font-size: 9pt; line-height: 150%;">teriam efeito pleno
após o aval de sindicatos</span></a><span style="font-size: 9pt; line-height: 150%;">.</span></div></span><span style="color: #0a0730; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 150%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Em sessão realizada por videoconferência, os ministros se dividiram duas
correntes principais:</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Em momento excepcional, de crise, a medida provisória é compatível com
princípios constitucionais, como a valorização do trabalho e condições de
subsistência, uma vez que tentou preservar emprego e renda, a partir da busca
de acordo entre trabalhadores e empresas (Alexandre de Moraes, Roberto Barroso,
Luiz Fux, Cármen Lúcia, Gilmar Mendes, Marco Aurélio e Dias Toffoli);</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">A medida provisória é inconstitucional porque não prevê a participação de
sindicatos nas negociações para reduzir os direitos trabalhistas (Edson Fachin
e Rosa Weber).</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt; line-height: 150%;">Lewandowski afirmou que pode ajustar o </span><a href="https://tsa.us3.list-manage.com/track/click?u=04db476cd25fd37bda9caa654&id=ac4d27b1ed&e=3fdb968fea" target="_blank"><span style="color: #007c89; font-size: 9pt; line-height: 150%;">voto</span></a><span style="font-size: 9pt; line-height: 150%;"> para , no
julgamento de mérito da ação, acompanhar os dois colegas.</span></div></span><span style="color: #0a0730; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 150%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;"> </span></div></span><p></p>
<p class="MsoNormal" style="line-height: 150%; text-align: center;"></p><div style="text-align: justify;"><span style="color: #0a0730; font-family: Arial, sans-serif; font-size: 9pt;"> </span></div><span style="color: #0a0730; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 150%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">STF discute se acordos para reduzir jornadas e salários devem ser validados por
sindicatos</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Votos dos ministros</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Saiba os votos dos ministros, dados na sessão desta sexta-feira:</span></div></span><p></p>
<p class="MsoNormal" style="line-height: 150%;"></p><div style="text-align: justify;"><span style="color: #0a0730; font-family: Arial, sans-serif; font-size: 9pt;">Alexandre de Moraes</span></div><span style="color: #0a0730; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 150%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Abriu a divergência em relação ao voto do relator. Afirmou que os efeitos
econômicos da pandemia ainda estão na classe média, mas o impacto financeiro e
social para as classes mais desfavorecidas ainda serão mantidos. Para o
ministro, o programa emergencial veio para “equilibrar as desigualdades
sociais”.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Moraes ressaltou que a medida é muito específica, tem validade de 90 dias,
evitando a quebra de inúmeros empresas e valorizando o trabalhando. “A ideia da
MP é a manutenção do emprego para se evitar demissões em massa", afirmou o
ministro.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">"Se o sindicato tiver essa possibilidade de dizer que não concordo os
acordos não são validos, o empregador terá que complementar e o empregado terá
que devolver o beneficio que recebeu por dois meses, três meses do estado. Qual
a segurança jurídica terá o empregador?", questionou o ministro.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Edson Fachin</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Votou a favor de suspender os trechos da medida provisória. Para o ministro,
mesmo em tempos de crise, é necessário que uma negociação coletiva ocorra para
que seja efetivado o corte de salários e jornada de trabalho. O ministro
afirmou que medidas urgentes e necessárias devem ser tomadas, mas é imperioso
que sejam tomadas de acordo com a Constituição.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">"A emergência, por mais grave que seja, não traduz incompatibilidade entre
liberdade e saúde pública e não propicia regras que suspendam a Constituição.
Não ha como relativizar o grave quadro de emergência que passa o mundo. Medidas
urgentes devem ser tomadas, mas é imperioso que sejam feitas em conformidade
com a Constituição. No âmbito dos direitos econômicos e sociais mais afetados
por forte restrição econômica, há parâmetros estáveis a serem respeitados mesmo
em uma emergência”, afirmou o ministro.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Luís Roberto Barroso</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Defendeu a manutenção da medida provisória e ressaltou que o texto ainda vai
passar pelo crivo do Congresso.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">“Acho que nós temos uma situação emergencial, extraordinária. Penso que a
interpretação constitucional não pode ser indiferente a essa situação. A
interpretação constitucional aqui precisa ser feita à luz da realidade fática”,
disse o ministro.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">"A Constituição, sim, prevê negociação coletiva em caso de redução de
jornada e salário, mas a Constituição também prevê o direito ao trabalho e uma
série de garantias para a proteção do emprego. Se a negociação coletiva for
materialmente impossível para evitar demissão em massa, a mim a melhor
interpretação é a que impede a demissão em massa", completou.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Rosa Weber</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Votou a favor de suspender trecho da medida provisória. "Parece-me que a
solução apresentada conduz ao esvaziamento do direito fundamental dos
trabalhadores da participação por meio sindical, sem concretizar mecanismo
estrategicamente adequado à gestão da crise. O momento é agregar forças na
busca das melhores saídas possíveis de crise dessa envergadura", afirmou.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">De acordo com a ministra, a "multiplicidade de acordos individuais além de
imprimir diferenças jurídicas no ambiente de trabalho, fere a igualdade. A
arquitetura da medida provisória em verdade estimula o conflito social e a
judicialização e deixa desprotegidos os trabalhadores mais vulneráveis".</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Luiz Fux</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Afirmou que a nova lei trabalhista diminuiu o papel de sindicatos nessas
negociações.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">“Se o sindicato hoje pela reforma trabalhista não interfere no mais, que é a
rescisão do contrato de trabalho, como pode ser obrigatório sindicato
interferir entre acordo entre trabalhadores e empregados? Sindicatos não podem
ser mais realistas que o rei. Os sindicatos não podem fazer nada que supere as
vontades das partes. A transação judicial tem força de coisa julgada",
declarou.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Cármen Lúcia</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Disse reconhecer a importância da participação dos sindicatos para as
negociações trabalhistas previstas na medida provisória, mas entendeu que o
momento de crise é excepcional, sendo que, para ela "não se está
discutindo o ideal, porque o tempo nos impõe uma experiência muito
difícil".</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">"Imagina o drama social que isso pode produzir, e a MP pode fazer
alternativa para garantir o trabalho do emprego. É certo que não é o ideal. Mas
não estamos falando do ideal. Estamos falando de nos apegar a princípios
constitucionais que nos permita a valorização do trabalho e do emprego. Se
ficar sem emprego, sequer poder ficar no distanciamento social", disse.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Gilmar Mendes</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Afirmou que o Supremo precisa atuar de acordo com o que classificou de
"direito da crise".</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">“A questão é dar a resposta aqui e agora e dar segurança jurídica para o
sistema produtivo e que esta solução, alvitrada e bem pelo governo, dizer que
ele é suscetível de aperfeiçoamentos, mas é importante que nós reconheçamos que
um direito constitucional de crise não pode negar validade a essa norma, sob
pena de, querendo proteger, matar o doente. E os doentes aqui são muitos – empresas,
sistema econômico produtivo, trabalhadores", afirmou.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Marco Aurélio Mello</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Ressaltou que a medida provisória ainda vai passar pelo crivo do Congresso e
que o objetivo do governo foi a preservação dos empregos. O ministro afirmou
que “não se cogitou na MP de se colocar o empregado como tutelado do ramo
sindical”.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">“A MP visou acima de tudo a preservação dos vínculos porque a crise em si
alcançou o meio empresarial e os empregadores não esperariam a falência, a
morte civil para ter uma iniciativa. O que houve na espécie, houve a
observância da autodeterminação dos empregados que poderiam optar pela
preservação da fonte do próprio sustento ou optar em si pelo rompimento do
vínculo empregatício”, disse.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Dias Toffoli</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 9pt;">Afirmou que gostaria de acompanhar o voto de Lewandowski, mas seguiria a
corrente majoritária até para dar segurança jurídica na decisão da Corte. O
ministro afirmo que o fato de se negar a cautelar [liminar] não impede a
atuação "necessária e importante" da representação sindical.</span></div></span><p></p>
<p class="MsoNormal" style="text-align: center;"><a href="https://tsa.us3.list-manage.com/track/click?u=04db476cd25fd37bda9caa654&id=e52feab35f&e=3fdb968fea" target="_blank"><span style="color: #007c89; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 115%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";">https://g1.globo.com/politica/noticia/2020/04/17/stf-dispensa-aval-de-sindicatos-a-acordos-trabalhistas-durante-pandemia.ghtml</span></a><span style="color: #0a0730; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 115%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><o:p></o:p></span></p></div><div style="text-align: justify;"><br /></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjgFwL2t5xDbRwWE6snT34YfQx0n-je11dTt1E4Izj7jLVtRaDMJ9SRFokCBHRboEAk5EpGVL0nDdENomCsTu-VyxTZD1mHjOWuc-rNjMLdPg2ZG_5uQ2VdUcov4XbiArBox_Xew7G8ohI/s3566/rodap%25C3%25A9+tsa+definitivo.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="578" data-original-width="3566" height="101" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjgFwL2t5xDbRwWE6snT34YfQx0n-je11dTt1E4Izj7jLVtRaDMJ9SRFokCBHRboEAk5EpGVL0nDdENomCsTu-VyxTZD1mHjOWuc-rNjMLdPg2ZG_5uQ2VdUcov4XbiArBox_Xew7G8ohI/w625-h101/rodap%25C3%25A9+tsa+definitivo.jpg" width="625" /></a></div>FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-17764700568166777202020-04-07T07:32:00.000-07:002020-07-27T07:56:17.032-07:00TSA Informativo nº 29 - SOLUÇÃO DE CONSULTA Nº 4.006, DE 3 DE ABRIL DE 2020 Assunto: Contribuição para o PIS/Pasep<br /><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiU8H_q4Kqz6_dDLX13MSq9J20sBc_79Ba_ykTR7-kBU12yGTSTGggAUBxnGfoQofhZ1zkJhwxQEsu1nbMecfG8Dd3G7nNRgxmTeTnTNgEkNEpiQ8FPjysNkrCS440JJD2DwAoeDHM9ZDM/s2951/cabe%25C3%25A7alho+tsa+mod+definitivo.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="1065" data-original-width="2951" height="225" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiU8H_q4Kqz6_dDLX13MSq9J20sBc_79Ba_ykTR7-kBU12yGTSTGggAUBxnGfoQofhZ1zkJhwxQEsu1nbMecfG8Dd3G7nNRgxmTeTnTNgEkNEpiQ8FPjysNkrCS440JJD2DwAoeDHM9ZDM/w625-h225/cabe%25C3%25A7alho+tsa+mod+definitivo.jpg" width="625" /></a></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><br /></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 600px;">
<tbody><tr>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;">
<blockquote style="border: none; margin: 0 0 0 40px; padding: 0px;"><p class="MsoNormal"></p><div style="text-align: justify;"><span style="text-align: center;">SOLUÇÃO
DE CONSULTA Nº 4.006, DE 3 DE ABRIL DE 2020 Assunto: Contribuição para o
PIS/Pasep Ementa: CONTRIBUIÇÃO PARA O PIS/PASEP INCIDENTE SOBRE A FOLHA DE
SALÁRIOS. ENTIDADE BENEFICENTE DE ASSISTÊNCIA SOCIAL. IMUNIDADE. ARESTO DO
SUPREMO TRIBUNAL FEDERAL PROLATADO NOS AUTOS DO RECURSO EXTRAORDINÁRIO Nº
636.941/RS, COM REPERCUSSÃO GERAL RECONHECIDA. O Supremo Tribunal Federal, no
julgamento do apelo extremo nº 636.941/RS, em sede de repercussão geral,
decidiu que são imunes à Contribuição para o PIS/Pasep - inclusive quando
incidente sobre a folha de salários - as entidades beneficentes de
assistência social que atendam, cumulativamente, aos requisitos constantes
dos arts. 9º e 14 do Código Tributário Nacional (Lei nº 5.172, de 1966), bem
como do art. 55 da Lei nº 8.212, de 1991 (atualmente, art. 29 da Lei nº
12.101, de 2009). Sendo assim, em virtude do disposto no art. 19 da Lei nº
10.522, de 2002, na Portaria Conjunta PGFN/RFB nº 1, de 2014, e na Nota
PGFN/CASTF/Nº 637, de 2014, a Secretaria Especial da Receita Federal do
Brasil encontra-se vinculada ao referido entendimento. SOLUÇÃO DE CONSULTA
VINCULADA ÀS SOLUÇÕES DE CONSULTA COSIT Nº 173, DE 13 DE MARÇO DE 2017, Nº
639, DE 27 DE DEZEMBRO DE 2017, E Nº 243, DE 20 DE AGOSTO DE 2019.
Dispositivos Legais: Constituição Federal, art. 195, § 7º; Lei nº 5.172, de
1966, arts. 9º, IV, "c", e 14; Lei nº 10.522, de 2002, art. 19; Lei
nº 12.101, de 2009, art. 29; Portaria Conjunta PGFN/RFB nº 1, de 2014; Nota
PGFN/CASTF/Nº 637, de 2014. FLÁVIO OSÓRIO DE BARROS Chefe</span></div><p></p><p class="MsoNormal"></p><div style="text-align: justify;"><span style="text-align: center;"> </span></div><p></p><p class="MsoNormal"></p><div style="text-align: justify; text-size-adjust: 100%;"><span style="color: #007c89; text-align: center; text-size-adjust: 100%;"><a href="https://tsa.us3.list-manage.com/track/click?u=04db476cd25fd37bda9caa654&id=e6308de551&e=4024ccff9b" style="text-align: center; text-size-adjust: 100%;">http://www.in.gov.br/en/web/dou/-/solucao-de-consulta-n-4.006-de-3-de-abril-de-2020-251487605</a></span></div><p></p></blockquote><p class="MsoNormal">
<o:p></o:p></p>
</td>
</tr>
</tbody></table></div><br /><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjgFwL2t5xDbRwWE6snT34YfQx0n-je11dTt1E4Izj7jLVtRaDMJ9SRFokCBHRboEAk5EpGVL0nDdENomCsTu-VyxTZD1mHjOWuc-rNjMLdPg2ZG_5uQ2VdUcov4XbiArBox_Xew7G8ohI/s3566/rodap%25C3%25A9+tsa+definitivo.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="578" data-original-width="3566" height="101" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjgFwL2t5xDbRwWE6snT34YfQx0n-je11dTt1E4Izj7jLVtRaDMJ9SRFokCBHRboEAk5EpGVL0nDdENomCsTu-VyxTZD1mHjOWuc-rNjMLdPg2ZG_5uQ2VdUcov4XbiArBox_Xew7G8ohI/w625-h101/rodap%25C3%25A9+tsa+definitivo.jpg" width="625" /></a></div>FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-18117323051244938732020-04-07T07:22:00.000-07:002020-07-27T07:25:52.212-07:00TSA Informativo nº 28 - SOLUÇÃO DE CONSULTA Nº 4.006, DE 3 DE ABRIL DE 2020 Assunto: Contribuição para o PIS/Pasep<br /><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiU8H_q4Kqz6_dDLX13MSq9J20sBc_79Ba_ykTR7-kBU12yGTSTGggAUBxnGfoQofhZ1zkJhwxQEsu1nbMecfG8Dd3G7nNRgxmTeTnTNgEkNEpiQ8FPjysNkrCS440JJD2DwAoeDHM9ZDM/s2951/cabe%25C3%25A7alho+tsa+mod+definitivo.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="1065" data-original-width="2951" height="225" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiU8H_q4Kqz6_dDLX13MSq9J20sBc_79Ba_ykTR7-kBU12yGTSTGggAUBxnGfoQofhZ1zkJhwxQEsu1nbMecfG8Dd3G7nNRgxmTeTnTNgEkNEpiQ8FPjysNkrCS440JJD2DwAoeDHM9ZDM/w625-h225/cabe%25C3%25A7alho+tsa+mod+definitivo.jpg" width="625" /></a></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Calibri, sans-serif; font-size: 11pt;">SOLUÇÃO DE CONSULTA Nº 4.006, DE 3 DE ABRIL DE
2020 Assunto: Contribuição para o PIS/Pasep Ementa: CONTRIBUIÇÃO PARA O
PIS/PASEP INCIDENTE SOBRE A FOLHA DE SALÁRIOS. ENTIDADE BENEFICENTE DE
ASSISTÊNCIA SOCIAL. IMUNIDADE. ARESTO DO SUPREMO TRIBUNAL FEDERAL PROLATADO NOS
AUTOS DO RECURSO EXTRAORDINÁRIO Nº 636.941/RS, COM REPERCUSSÃO GERAL
RECONHECIDA. O Supremo Tribunal Federal, no julgamento do apelo extremo nº
636.941/RS, em sede de repercussão geral, decidiu que são imunes à Contribuição
para o PIS/Pasep - inclusive quando incidente sobre a folha de salários - as
entidades beneficentes de assistência social que atendam, cumulativamente, aos
requisitos constantes dos arts. 9º e 14 do Código Tributário Nacional (Lei nº
5.172, de 1966), bem como do art. 55 da Lei nº 8.212, de 1991 (atualmente, art.
29 da Lei nº 12.101, de 2009). Sendo assim, em virtude do disposto no art. 19
da Lei nº 10.522, de 2002, na Portaria Conjunta PGFN/RFB nº 1, de 2014, e na
Nota PGFN/CASTF/Nº 637, de 2014, a Secretaria Especial da Receita Federal do
Brasil encontra-se vinculada ao referido entendimento. SOLUÇÃO DE CONSULTA
VINCULADA ÀS SOLUÇÕES DE CONSULTA COSIT Nº 173, DE 13 DE MARÇO DE 2017, Nº 639,
DE 27 DE DEZEMBRO DE 2017, E Nº 243, DE 20 DE AGOSTO DE 2019. Dispositivos
Legais: Constituição Federal, art. 195, § 7º; Lei nº 5.172, de 1966, arts. 9º,
IV, "c", e 14; Lei nº 10.522, de 2002, art. 19; Lei nº 12.101, de
2009, art. 29; Portaria Conjunta PGFN/RFB nº 1, de 2014; Nota PGFN/CASTF/Nº
637, de 2014. FLÁVIO OSÓRIO DE BARROS Chefe</span></div><span style="font-family: "Calibri",sans-serif; font-size: 11.0pt; line-height: 115%; mso-ansi-language: PT-BR; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-bidi-font-family: "Times New Roman"; mso-bidi-language: AR-SA; mso-bidi-theme-font: minor-bidi; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: EN-US; mso-hansi-theme-font: minor-latin;"><div style="text-align: justify;"><span style="font-size: 11pt;"> </span></div>
</span><span style="font-family: "Calibri",sans-serif; font-size: 11.0pt; line-height: 115%; mso-ansi-language: PT-BR; mso-ascii-theme-font: minor-latin; mso-bidi-font-family: "Times New Roman"; mso-bidi-language: AR-SA; mso-bidi-theme-font: minor-bidi; mso-fareast-font-family: Calibri; mso-fareast-language: EN-US; mso-fareast-theme-font: minor-latin; mso-hansi-theme-font: minor-latin;"><a href="https://tsa.us3.list-manage.com/track/click?u=04db476cd25fd37bda9caa654&id=be3c2744e7&e=3fdb968fea"><span style="color: #007c89; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";">http://www.in.gov.br/en/web/dou/-/solucao-de-consulta-n-4.006-de-3-de-abril-de-2020-251487605</span></a></span></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><br /></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><br /></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjgFwL2t5xDbRwWE6snT34YfQx0n-je11dTt1E4Izj7jLVtRaDMJ9SRFokCBHRboEAk5EpGVL0nDdENomCsTu-VyxTZD1mHjOWuc-rNjMLdPg2ZG_5uQ2VdUcov4XbiArBox_Xew7G8ohI/s3566/rodap%25C3%25A9+tsa+definitivo.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="578" data-original-width="3566" height="101" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjgFwL2t5xDbRwWE6snT34YfQx0n-je11dTt1E4Izj7jLVtRaDMJ9SRFokCBHRboEAk5EpGVL0nDdENomCsTu-VyxTZD1mHjOWuc-rNjMLdPg2ZG_5uQ2VdUcov4XbiArBox_Xew7G8ohI/w625-h101/rodap%25C3%25A9+tsa+definitivo.jpg" width="625" /></a></div>FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-1329978765831504882020-04-03T07:07:00.001-07:002020-07-27T07:29:09.702-07:00TSA Informativo nº 27 - MP 931_2020 – aspectos aplicáveis às entidades do terceiro setor - carta NTB<br /><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiU8H_q4Kqz6_dDLX13MSq9J20sBc_79Ba_ykTR7-kBU12yGTSTGggAUBxnGfoQofhZ1zkJhwxQEsu1nbMecfG8Dd3G7nNRgxmTeTnTNgEkNEpiQ8FPjysNkrCS440JJD2DwAoeDHM9ZDM/s2951/cabe%25C3%25A7alho+tsa+mod+definitivo.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="1065" data-original-width="2951" height="225" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiU8H_q4Kqz6_dDLX13MSq9J20sBc_79Ba_ykTR7-kBU12yGTSTGggAUBxnGfoQofhZ1zkJhwxQEsu1nbMecfG8Dd3G7nNRgxmTeTnTNgEkNEpiQ8FPjysNkrCS440JJD2DwAoeDHM9ZDM/w625-h225/cabe%25C3%25A7alho+tsa+mod+definitivo.jpg" width="625" /></a></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><br /></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><p class="identifica" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.2em; font-weight: 700; margin: 30px 0px; text-transform: uppercase;">MEDIDA PROVISÓRIA Nº 931, DE 30 DE MARÇO DE 2020</p><p class="ementa" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; margin-bottom: 30px; margin-left: 270px; margin-top: 0px; text-align: justify;">Altera a<a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/2002/L10406compilada.htm" style="background-color: transparent; box-sizing: border-box; color: #007bff; text-decoration-line: none;" target="_blank"> Lei nº 10.406, de 10 de janeiro de 2002 - Código Civil</a>, a <a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/LEIS/L5764.htm" style="background-color: transparent; box-sizing: border-box; color: #007bff; text-decoration-line: none;" target="_blank">Lei nº 5.764, de 16 de dezembro de 1971</a>, e a <a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/L6404compilada.htm" style="background-color: transparent; box-sizing: border-box; color: #007bff; text-decoration-line: none;" target="_blank">Lei nº 6.404, de 15 de dezembro de 1976</a>, e dá outras providências.</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;"><strong class="dou-strong" style="box-sizing: border-box; margin-left: 4px; margin-right: 4px;">O PRESIDENTE DA REPÚBLICA</strong>, no uso da atribuição que lhe confere o <a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/constituicao/ConstituicaoCompilado.htm" style="background-color: transparent; box-sizing: border-box; color: #007bff; text-decoration-line: none;" target="_blank">art. 62 da Constituição</a>, adota a seguinte Medida Provisória, com força de lei:</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">Art. 1º A sociedade anônima cujo exercício social se encerre entre 31 de dezembro de 2019 e 31 de março de 2020 poderá, excepcionalmente, realizar a assembleia geral ordinária a que se refere o <a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/L6404compilada.htm" style="background-color: transparent; box-sizing: border-box; color: #007bff; text-decoration-line: none;" target="_blank">art. 132 da Lei nº 6.404, de 15 de dezembro de 1976</a>, no prazo de sete meses, contado do término do seu exercício social.</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">§ 1º Disposições contratuais que exijam a realização da assembleia geral ordinária em prazo inferior ao estabelecido no <strong class="dou-strong" style="box-sizing: border-box; margin-left: 4px; margin-right: 4px;">caput </strong>serão consideradas sem efeito no exercício de 2020.</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">§ 2º Os prazos de gestão ou de atuação dos administradores, dos membros do conselho fiscal e de comitês estatutários ficam prorrogados até a realização da assembleia geral ordinária nos termos do disposto no <strong class="dou-strong" style="box-sizing: border-box; margin-left: 4px; margin-right: 4px;">caput </strong>ou até que ocorra a reunião do conselho de administração, conforme o caso.</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">§ 3º Ressalvada a hipótese de previsão diversa no estatuto social, caberá ao conselho de administração deliberar,<strong class="dou-strong" style="box-sizing: border-box; margin-left: 4px; margin-right: 4px;"> ad referendum</strong>, assuntos urgentes de competência da assembleia geral.</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">§ 4º Aplicam-se as disposições deste artigo às empresas públicas, às sociedades de economia mista e às subsidiárias das referidas empresas e sociedades.</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">Art. 2º Até que a assembleia geral ordinária a que se refere o art. 1º seja realizada, o conselho de administração, se houver, ou a diretoria poderá, independentemente de reforma do estatuto social, declarar dividendos, nos termos do disposto no <a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/L6404compilada.htm" style="background-color: transparent; box-sizing: border-box; color: #007bff; text-decoration-line: none;" target="_blank">art. 204 da Lei nº 6.404, de 1976</a>.</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">Art. 3º Excepcionalmente durante o exercício de 2020, a Comissão de Valores Mobiliários poderá prorrogar os prazos estabelecidos na <a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/L6404compilada.htm" style="background-color: transparent; box-sizing: border-box; color: #007bff; text-decoration-line: none;" target="_blank">Lei nº 6.404, de 1976</a>, para companhias abertas.</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">Parágrafo único. Competirá à Comissão de Valores Mobiliários definir a data de apresentação das demonstrações financeiras das companhias abertas.</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">Art. 4º A sociedade limitada cujo exercício social se encerre entre 31 de dezembro de 2019 e 31 de março de 2020 poderá, excepcionalmente, realizar a assembleia de sócios a que se refere o <a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/2002/L10406compilada.htm" style="background-color: transparent; box-sizing: border-box; color: #007bff; text-decoration-line: none;" target="_blank">art. 1.078 da Lei nº 10.406, de 10 de janeiro de 2002 - Código Civil</a> no prazo de sete meses, contado do término do seu exercício social.</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">§ 1º Disposições contratuais que exijam a realização da assembleia de sócios em prazo inferior ao estabelecido no <strong class="dou-strong" style="box-sizing: border-box; margin-left: 4px; margin-right: 4px;">caput</strong> serão consideradas sem efeito no exercício de 2020.</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">§ 2º Os mandatos dos administradores e dos membros do conselho fiscal previstos para se encerrarem antes da realização da assembleia de sócios nos termos previstos no<strong class="dou-strong" style="box-sizing: border-box; margin-left: 4px; margin-right: 4px;"> caput</strong> ficam prorrogados até a sua realização.</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">Art. 5º A sociedade cooperativa e a entidade de representação do cooperativismo poderão, excepcionalmente, realizar a assembleia geral ordinária a que se refere o <a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/LEIS/L5764.htm" style="background-color: transparent; box-sizing: border-box; color: #007bff; text-decoration-line: none;" target="_blank">art. 44 da Lei nº 5.764, de 16 de dezembro de 1971</a>, ou o<a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/lcp/lcp130.htm" style="background-color: transparent; box-sizing: border-box; color: #007bff; text-decoration-line: none;" target="_blank"> art. 17 da Lei Complementar nº 130, de 17 de abril de 2009</a>, no prazo de sete meses, contado do término do seu exercício social.</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">Parágrafo único. Os mandatos dos membros dos órgãos de administração e fiscalização e dos outros órgãos estatutários previstos para se encerrarem antes da realização da assembleia geral ordinária nos termos previstos no <strong class="dou-strong" style="box-sizing: border-box; margin-left: 4px; margin-right: 4px;">caput </strong>ficam prorrogados até a sua realização.</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">Art. 6º Enquanto durarem as medidas restritivas ao funcionamento normal das juntas comerciais decorrentes exclusivamente da pandemia da<strong class="dou-strong" style="box-sizing: border-box; margin-left: 4px; margin-right: 4px;">covid-19</strong>:</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">I - para os atos sujeitos a arquivamento assinados a partir de 16 de fevereiro de 2020, o prazo de que trata o<a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/L8934compilado.htm" style="background-color: transparent; box-sizing: border-box; color: #007bff; text-decoration-line: none;" target="_blank"> art. 36 da Lei nº 8.934, de 18 de dezembro de 1994</a>, será contado da data em que a junta comercial respectiva restabelecer a prestação regular dos seus serviços; e</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">II - a exigência de arquivamento prévio de ato para a realização de emissões de valores mobiliários e para outros negócios jurídicos fica suspensa a partir de 1º de março de 2020 e o arquivamento deverá ser feito na junta comercial respectiva no prazo de trinta dias, contado da data em que a junta comercial restabelecer a prestação regular dos seus serviços.</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">Art. 7º A<a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/2002/L10406compilada.htm" style="background-color: transparent; box-sizing: border-box; color: #007bff; text-decoration-line: none;" target="_blank"> Lei nº 10.406, de 2002 - Código Civil</a>, passa a vigorar com as seguintes alterações:</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">"Art. 1.080-A. O sócio poderá participar e votar a distância em reunião ou assembleia, nos termos do disposto na regulamentação do Departamento Nacional de Registro Empresarial e Integração da Secretaria Especial de Desburocratização, Gestão e Governo Digital do Ministério da Economia." (NR)</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">Art. 8º A <a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/LEIS/L5764.htm" style="background-color: transparent; box-sizing: border-box; color: #007bff; text-decoration-line: none;" target="_blank">Lei nº 5.764, de 1971</a>, passa a vigorar com as seguintes alterações:</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">"Art. 43-A. O associado poderá participar e votar a distância em reunião ou assembleia, nos termos do disposto na regulamentação do Departamento Nacional de Registro Empresarial e Integração da Secretaria Especial de Desburocratização, Gestão e Governo Digital do Ministério da Economia." (NR)</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">Art. 9º A <a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/L6404compilada.htm" style="background-color: transparent; box-sizing: border-box; color: #007bff; text-decoration-line: none;" target="_blank">Lei nº 6.404, de 1976</a>, passa a vigorar com as seguintes alterações:</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">"Art.121 ............................................................................................................</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">§ 1º Nas companhias abertas, o acionista poderá participar e votar a distância em assembleia geral, nos termos do disposto na regulamentação da Comissão de Valores Mobiliários.</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">§ 2º Nas companhias fechadas, o acionista poderá participar e votar a distância em assembleia geral, nos termos do disposto na regulamentação do Departamento Nacional de Registro Empresarial e Integração da Secretaria Especial de Desburocratização, Gestão e Governo Digital do Ministério da Economia." (NR)</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">"Art.124. .......................................................................................................</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">................................................................................................................................</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">§ 2º A assembleia geral deverá ser realizada, preferencialmente, no edifício onde a companhia tiver sede ou, por motivo de força maior, em outro lugar, desde que seja no mesmo Município da sede e indicado com clareza nos anúncios.</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">§ 2º-A Regulamentação da Comissão de Valores Mobiliários poderá excepcionar a regra disposta no § 2º para as sociedades anônimas de capital aberto e, inclusive, autorizar a realização de assembleia digital.</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">............................................................................................................................." (NR)</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">Art. 10. Fica revogado o <a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/L6404compilada.htm" style="background-color: transparent; box-sizing: border-box; color: #007bff; text-decoration-line: none;" target="_blank">parágrafo único do art. 121 da Lei nº 6.404, de 1976</a>.</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">Art. 11. Esta Medida Provisória entra em vigor na data de sua publicação.</p><p class="dou-paragraph" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.125rem; line-height: 1.5; margin-bottom: 10px; margin-top: 0px; text-align: justify; text-indent: 5em;">Brasília, 30 de março de 2020; 199º da Independência e 132º da República.</p><p class="assinaPr" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 1.1em; font-weight: 700; line-height: 1; margin-bottom: 0px; margin-left: 348.75px; margin-top: 20px; padding-top: 8px; text-align: justify; text-transform: uppercase;">JAIR MESSIAS BOLSONARO</p><p class="assina" style="background-color: white; box-sizing: border-box; color: #162937; font-family: rawline, sans-serif; font-size: 12px; font-style: italic; line-height: 1; margin-bottom: 0px; margin-left: 348.75px; margin-top: 0px; padding-top: 8px; text-align: justify;">Paulo Guedes</p></div><br /><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjgFwL2t5xDbRwWE6snT34YfQx0n-je11dTt1E4Izj7jLVtRaDMJ9SRFokCBHRboEAk5EpGVL0nDdENomCsTu-VyxTZD1mHjOWuc-rNjMLdPg2ZG_5uQ2VdUcov4XbiArBox_Xew7G8ohI/s3566/rodap%25C3%25A9+tsa+definitivo.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="578" data-original-width="3566" height="101" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjgFwL2t5xDbRwWE6snT34YfQx0n-je11dTt1E4Izj7jLVtRaDMJ9SRFokCBHRboEAk5EpGVL0nDdENomCsTu-VyxTZD1mHjOWuc-rNjMLdPg2ZG_5uQ2VdUcov4XbiArBox_Xew7G8ohI/w625-h101/rodap%25C3%25A9+tsa+definitivo.jpg" width="625" /></a></div>FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-19190880130236360752020-03-23T07:02:00.001-07:002020-07-27T07:07:14.477-07:00TSA Informativo nº 26 - MEDIDA PROVISÓRIA Nº 927, DE 22 DE MARÇO DE 2020<br /><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiU8H_q4Kqz6_dDLX13MSq9J20sBc_79Ba_ykTR7-kBU12yGTSTGggAUBxnGfoQofhZ1zkJhwxQEsu1nbMecfG8Dd3G7nNRgxmTeTnTNgEkNEpiQ8FPjysNkrCS440JJD2DwAoeDHM9ZDM/s2951/cabe%25C3%25A7alho+tsa+mod+definitivo.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="1065" data-original-width="2951" height="225" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiU8H_q4Kqz6_dDLX13MSq9J20sBc_79Ba_ykTR7-kBU12yGTSTGggAUBxnGfoQofhZ1zkJhwxQEsu1nbMecfG8Dd3G7nNRgxmTeTnTNgEkNEpiQ8FPjysNkrCS440JJD2DwAoeDHM9ZDM/w625-h225/cabe%25C3%25A7alho+tsa+mod+definitivo.jpg" width="625" /></a></div><h2 style="clear: both; text-align: center;">MEDIDA PROVISÓRIA Nº 927, DE 22 DE MARÇO DE 2020</h2><div style="text-align: center;"><p class="MsoNormal"><span style="color: maroon; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 10.0pt; line-height: 115%;">Dispõe sobre as medidas trabalhistas para
enfrentamento do estado de calamidade pública reconhecido pelo Decreto
Legislativo nº 6, de 20 de março de 2020, e da emergência de saúde pública de
importância internacional decorrente do coronavírus (<b>covid-19</b>), e dá
outras providências.</span><span style="color: #10253f; mso-ascii-font-family: Calibri; mso-bidi-font-family: Calibri; mso-hansi-font-family: Calibri;"><o:p></o:p></span></p></div><div style="text-align: center;"><br /></div><div style="text-align: center;"><a href="http://www.in.gov.br/en/web/dou/-/medida-provisoria-n-927-de-22-de-marco-de-2020-249098775">http://www.in.gov.br/en/web/dou/-/medida-provisoria-n-927-de-22-de-marco-de-2020-249098775</a></div><div><br /></div><div><br /></div><br /><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjgFwL2t5xDbRwWE6snT34YfQx0n-je11dTt1E4Izj7jLVtRaDMJ9SRFokCBHRboEAk5EpGVL0nDdENomCsTu-VyxTZD1mHjOWuc-rNjMLdPg2ZG_5uQ2VdUcov4XbiArBox_Xew7G8ohI/s3566/rodap%25C3%25A9+tsa+definitivo.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="578" data-original-width="3566" height="101" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjgFwL2t5xDbRwWE6snT34YfQx0n-je11dTt1E4Izj7jLVtRaDMJ9SRFokCBHRboEAk5EpGVL0nDdENomCsTu-VyxTZD1mHjOWuc-rNjMLdPg2ZG_5uQ2VdUcov4XbiArBox_Xew7G8ohI/w625-h101/rodap%25C3%25A9+tsa+definitivo.jpg" width="625" /></a></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><br /></div>FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-37525673644056847202019-09-19T06:59:00.000-07:002020-07-27T07:01:52.325-07:00TSA Informativo nº 25 - SOLUÇÃO DE CONSULTA Nº 243, DE 20 DE AGOSTO DE 2019<br /><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiU8H_q4Kqz6_dDLX13MSq9J20sBc_79Ba_ykTR7-kBU12yGTSTGggAUBxnGfoQofhZ1zkJhwxQEsu1nbMecfG8Dd3G7nNRgxmTeTnTNgEkNEpiQ8FPjysNkrCS440JJD2DwAoeDHM9ZDM/s2951/cabe%25C3%25A7alho+tsa+mod+definitivo.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="1065" data-original-width="2951" height="225" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiU8H_q4Kqz6_dDLX13MSq9J20sBc_79Ba_ykTR7-kBU12yGTSTGggAUBxnGfoQofhZ1zkJhwxQEsu1nbMecfG8Dd3G7nNRgxmTeTnTNgEkNEpiQ8FPjysNkrCS440JJD2DwAoeDHM9ZDM/w625-h225/cabe%25C3%25A7alho+tsa+mod+definitivo.jpg" width="625" /></a></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><br /></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><p align="center" class="MsoNormal"><span style="color: #0f243e; font-size: 15.0pt; line-height: 115%; mso-themecolor: text2; mso-themeshade: 128;">Assunto: Contribuição para o PIS/Pasep<o:p></o:p></span></p>
<p align="center" class="MsoNormal">SOLUÇÃO DE CONSULTA
Nº 243, DE 20 DE AGOSTO DE 2019 <o:p></o:p></p>
<p align="center" class="MsoNormal">Assunto: Contribuição
para o PIS / Pasep INSTITUIÇÃO DE EDUCAÇÃO. IMUNIDADE. ISENÇÃO. RECEITAS
FINANCEIRAS. REFORMA PARCIALMENTE A SOLUÇÃO DE CONSULTA COSIT Nº 34, DE 27 DE
MARÇO DE 2018. <br />
<br />
<br />
<a href="https://tsa.us3.list-manage.com/track/click?u=04db476cd25fd37bda9caa654&id=6f88256ffe&e=3fdb968fea"><span style="color: #007c89;">http://pesquisa.in.gov.br/imprensa/jsp/visualiza/index.jsp?data=17/09/2019&jornal=515&pagina=31&totalArquivos
= 93</span></a><o:p></o:p></p></div><br /><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjgFwL2t5xDbRwWE6snT34YfQx0n-je11dTt1E4Izj7jLVtRaDMJ9SRFokCBHRboEAk5EpGVL0nDdENomCsTu-VyxTZD1mHjOWuc-rNjMLdPg2ZG_5uQ2VdUcov4XbiArBox_Xew7G8ohI/s3566/rodap%25C3%25A9+tsa+definitivo.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="578" data-original-width="3566" height="101" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjgFwL2t5xDbRwWE6snT34YfQx0n-je11dTt1E4Izj7jLVtRaDMJ9SRFokCBHRboEAk5EpGVL0nDdENomCsTu-VyxTZD1mHjOWuc-rNjMLdPg2ZG_5uQ2VdUcov4XbiArBox_Xew7G8ohI/w625-h101/rodap%25C3%25A9+tsa+definitivo.jpg" width="625" /></a></div>FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-85772100962261681142018-07-19T06:19:00.001-07:002018-07-19T06:19:34.056-07:00TSA Informativo nº 24 - DESPACHO Nº 48, DE 22 DE JUNHO DE 2018<br />
<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 600px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600"><div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0;">
<td style="background: #FAFAFA; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top"><div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img id="_x0000_i1025" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/9aedf3b8-d8fb-4df1-ab2f-15629b266f61.jpg" width="549" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 1;">
<td id="templateHeader" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top"></td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td></tr>
</tbody></table>
</div>
<br />
<div class="MsoNormal" style="background: white; text-align: center;">
<b><span style="color: #172938; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 15.0pt; text-transform: uppercase;">DESPACHO DO SECRETÁRIO Nº 48, DE 22 DE JUNHO DE 2018<o:p></o:p></span></b></div>
<div style="text-align: center;">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: justify; width: 600px;"><tbody>
<tr><td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600"><div style="text-align: center;">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;"><tbody>
<tr>
<td id="templateBody" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; border-bottom: solid #EAEAEA 1.5pt; border: none; padding: 0cm 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top"><div style="text-align: center;">
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; text-align: justify;">
<span style="color: #162937; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 9.5pt;">Dispõe
sobre a prorrogação do prazo previsto no Despacho nº 20, de 27 de abril de 2018
para cadastramento de usuário e obtenção de senha para acesso e inserção, no
novo cadastro do SisCebas-Educação, dos dados da entidade mantenedora e das
respectivas instituições mantidas.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; text-align: justify;">
<span style="color: #162937; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 9.5pt;">O
SECRETÁRIO DE REGULAÇÃO E SUPERVISÃO DA EDUCAÇÃO SUPERIOR, no uso da atribuição
que lhe confere o Decreto nº 9.005, de 14 de março de 2017, e considerando o
art. 24 da Lei nº 12.101, de 27 de novembro de 2009, determina a prorrogação do
prazo previsto no Despacho nº 20, de 27 de abril de 2018, para cadastramento de
usuário e obtenção de senha para acesso e inserção, no novo cadastro do
SisCebas-Educação, dos dados da entidade mantenedora e das respectivas
instituições mantidas, conforme cronograma a seguir:<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; text-align: justify; text-indent: 60pt;">
<br /></div>
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; border-collapse: collapse;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: .75pt .75pt .75pt .75pt;"></td>
</tr>
<tr>
<td style="border: solid #999999 1.0pt; padding: .75pt .75pt .75pt .75pt;"><div class="MsoNormal">
<b><span style="color: #162937; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 9.5pt;">AÇÕES</span></b><span style="color: #162937; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 9.5pt;"><o:p></o:p></span></div>
</td>
<td style="border-left: none; border: solid #999999 1.0pt; padding: .75pt .75pt .75pt .75pt;"><div class="MsoNormal">
<b><span style="color: #162937; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 9.5pt;">PRAZO</span></b><span style="color: #162937; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 9.5pt;"><o:p></o:p></span></div>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="border-top: none; border: solid #999999 1.0pt; padding: .75pt .75pt .75pt .75pt;"><div class="MsoNormal">
<span style="color: #162937; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 9.5pt;">Cadastramento de usuário e obtenção de senha para acesso e
inserção, no novo cadastro do SisCebas-Educação, dos dados da entidade
mantenedora e das respectivas instituições mantidas.<o:p></o:p></span></div>
</td>
<td style="border-bottom: solid #999999 1.0pt; border-left: none; border-right: solid #999999 1.0pt; border-top: none; padding: .75pt .75pt .75pt .75pt;"><div class="MsoNormal">
<span style="color: #162937; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 9.5pt;">14/05/2018 a 31/08/2018<o:p></o:p></span></div>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="border-top: none; border: solid #999999 1.0pt; padding: .75pt .75pt .75pt .75pt;"><div class="MsoNormal">
<span style="color: #162937; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 9.5pt;">Inserção, no módulo de monitoramento do SisCebas-Educação, dos
dados referentes ao relatório anual do exercício de 2017.<o:p></o:p></span></div>
</td>
<td style="border-bottom: solid #999999 1.0pt; border-left: none; border-right: solid #999999 1.0pt; border-top: none; padding: .75pt .75pt .75pt .75pt;"><div class="MsoNormal">
<span style="color: #162937; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 9.5pt;">01/07/2018 a 31/08/2018<o:p></o:p></span></div>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="border-top: none; border: solid #999999 1.0pt; padding: .75pt .75pt .75pt .75pt;"><div class="MsoNormal">
<span style="color: #162937; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 9.5pt;">Inserção, no módulo de monitoramento do SisCebas-Educação, dos
dados dos relatórios anuais referentes aos demais exercícios.<o:p></o:p></span></div>
</td>
<td style="border-bottom: solid #999999 1.0pt; border-left: none; border-right: solid #999999 1.0pt; border-top: none; padding: .75pt .75pt .75pt .75pt;"><div class="MsoNormal">
<span style="color: #162937; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 9.5pt;">01/09/2018 a 31/12/2018<o:p></o:p></span></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; text-align: justify; text-indent: 60pt;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; text-align: justify; text-indent: 60pt;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; text-align: justify;">
<span style="color: #162937; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 9.5pt;">Ficam mantidas
as demais disposições do Despacho nº 20, de 27 de abril de 2018, publicado no
Diário Oficial da União nº 82, de 30 de abril de 2018, Seção 1, pág. 22.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; text-align: justify;">
<span style="color: #162937; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 9.5pt;">O não
atendimento aos termos do presente despacho sujeitará a entidade ao
cancelamento da certificação, na forma do art. 15 do Decreto nº 8.242, de 23 de
maio de 2014.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; text-align: center;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial;">
<span style="color: #162937; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 9.5pt;">HENRIQUE SARTORI DE ALMEIDA PRADO<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial;">
<span style="color: #162937; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 9.5pt;"><a href="http://pesquisa.in.gov.br/imprensa/jsp/visualiza/index.jsp?data=25/06/2018&jornal=515&pagina=21">http://pesquisa.in.gov.br/imprensa/jsp/visualiza/index.jsp?data=25/06/2018&jornal=515&pagina=21</a><o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial;">
<span style="color: #162937; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 9.5pt;"><a href="http://portal.imprensanacional.gov.br/web/guest/materia/-/asset_publisher/Kujrw0TZC2Mb/content/id/27129397/do1-2018-06-25-despacho-do-secretario-n-48-de-22-de-junho-de-2018-27129374">http://portal.imprensanacional.gov.br/web/guest/materia/-/asset_publisher/Kujrw0TZC2Mb/content/id/27129397/do1-2018-06-25-despacho-do-secretario-n-48-de-22-de-junho-de-2018-27129374</a><o:p></o:p></span></div>
</div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto;">
<br /></div>
<div align="center" class="MsoNormal" style="mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; text-align: center;">
<br /></div>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 3; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td id="templateFooter" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: #FAFAFA; background: cover; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top"><div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img border="0" id="_x0000_i1026" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/df7c604e-c099-4187-a661-e91af320224b.jpg" width="564" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-25533261362770301572018-07-19T06:15:00.000-07:002018-07-19T06:15:10.811-07:00TSA Informativo nº 23 - CADASTRO CEBAS / Despacho MEC Nº 20<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="background: #FAFAFA; border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 7.5pt 7.5pt 7.5pt 7.5pt; width: 100.0%;" valign="top" width="100%">
<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 600px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600">
<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0;">
<td style="background: #FAFAFA; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top">
<div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img id="_x0000_i1025" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/9aedf3b8-d8fb-4df1-ab2f-15629b266f61.jpg" width="549" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 1;">
<td id="templateHeader" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top"></td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 2;">
<td id="templateBody" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; border-bottom: solid #EAEAEA 1.5pt; border: none; padding: 0cm 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top">
<div style="text-align: center;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<span style="color: black; font-family: "Arial",sans-serif;"><o:p> </o:p></span><span style="color: windowtext; font-family: Calibri, sans-serif; font-size: 11pt; text-align: center;">Segue instruções para
cadastro no CEBAS, conforme determina o Despacho</span><span style="font-family: Calibri, sans-serif; font-size: 11pt; text-align: center;"> MEC Nº 20.</span></div>
<div style="text-align: center;">
<br /></div>
<div style="text-align: center;">
<span style="color: windowtext; font-family: "Calibri",sans-serif; font-size: 11.0pt;"><a href="http://siscebas.mec.gov.br/#/acesso/login">http://siscebas.mec.gov.br/#/acesso/login</a>.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<span style="color: windowtext; font-family: "Calibri",sans-serif; font-size: 11.0pt;"><a href="http://pesquisa.in.gov.br/imprensa/jsp/visualiza/index.jsp?data=30/04/2018&jornal=515&pagina=22">http://pesquisa.in.gov.br/imprensa/jsp/visualiza/index.jsp?data=30/04/2018&jornal=515&pagina=22</a><o:p></o:p></span></div>
<div align="center" class="MsoNormal" style="mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; text-align: center;">
<br /></div>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 3; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td id="templateFooter" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: #FAFAFA; background: cover; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top">
<div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img border="0" id="_x0000_i1026" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/df7c604e-c099-4187-a661-e91af320224b.jpg" width="564" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-60792789566216596122018-07-19T06:10:00.000-07:002018-07-19T06:19:40.344-07:00TSA Informativo nº 22 - DESPACHO Nº 20, DE 27 DE ABRIL DE 2018<br />
<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="background: #FAFAFA; border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 7.5pt 7.5pt 7.5pt 7.5pt; width: 100.0%;" valign="top" width="100%"><div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 600px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600"><div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0;">
<td style="background: #FAFAFA; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top"><div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img id="_x0000_i1025" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/9aedf3b8-d8fb-4df1-ab2f-15629b266f61.jpg" width="549" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 1;">
<td id="templateHeader" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top"></td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td></tr>
</tbody></table>
</div>
</td></tr>
</tbody></table>
</div>
<br />
<div class="MsoNormal">
<span style="font-size: 10.5pt;"><b>DESPACHO Nº 20, DE 27 DE
ABRIL DE 2018</b><br />
</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-size: 10.5pt;">Dispõe sobre a abertura do sistema e o cronograma de apresentação, pelas
Entidades Beneficentes de Assistência Social certificadas pelo CEBAS, com
atuação na área da Educação, do Relatório Anual de que trata o art. 36 do
Decreto nº 8.242, de 2014 e art. 57 da Portaria Normativa nº 15, de 11 de
agosto de 2017.</span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-size: 10.5pt;"><br /></span></div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-size: 10.5pt;">O SECRETÁRIO DE REGULAÇÃO E SUPERVISÃO DA EDUCAÇÃO SUPERIOR, no uso da
atribuição que lhe confere o Decreto nº 9.005, de 14 de março de 2017, e
considerando o art. 24 da Lei nº 12.101, de 27 de novembro de 2009, determina
que as Entidades Beneficentes de Assistência Social certificadas pelo CEBAS,
com atuação na área da Educação, deverão apresentar os relatórios anuais de que
trata o art. 36 do Decreto nº 8.242, de 2014, e o art. 57 da Portaria Normativa
nº 15, de 2017, por meio do módulo de monitoramento do Sistema de Certificação
das Entidades Beneficentes de Assistência Social - SISCEBAS, disponível no
endereço </span><a href="https://tsa.us3.list-manage.com/track/click?u=04db476cd25fd37bda9caa654&id=8f9af98569&e=3fdb968fea" style="font-size: 10.5pt;"><span style="color: #2baadf;">http://siscebas.mec.gov.br</span></a><span style="font-size: 10.5pt;">, conforme
cronograma a seguir. O não atendimento aos termos do presente despacho
sujeitará a entidade ao cancelamento da certificação, na forma do art. 15 do
Decreto nº 8.242, de 23 de maio de 2014.</span></div>
<o:p></o:p><br />
<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="background: #FAFAFA; border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;"><tbody>
<tr><td style="padding: 7.5pt 7.5pt 7.5pt 7.5pt; width: 100.0%;" valign="top" width="100%"><div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 600px;"><tbody>
<tr><td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600"><div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;"><tbody>
<tr>
<td id="templateBody" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; border-bottom: solid #EAEAEA 1.5pt; border: none; padding: 0cm 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top"><div style="text-align: center;">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: left; text-size-adjust: 100%;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;"><div class="MsoNormal">
<br /></div>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;"><div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="font-size: x-small;"><b>AÇÕES</b><o:p></o:p></span></div>
</td>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;"><div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="font-size: x-small;"> <b> PRAZO</b><o:p></o:p></span></div>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;"><div class="MsoNormal" style="text-align: left;">
<span style="font-size: x-small;">Cadastramento de usuário e
obtenção de senha para acesso e inserção, no novo cadastro do </span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: left;">
<span style="font-size: x-small;"> SisCebas - Educação, dos dados da entidade mantenedora e das respectivas
instituições mantidas.<o:p></o:p></span></div>
</td>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;"><div class="MsoNormal" style="text-align: left;">
<span style="font-size: x-small;">14/05/2018 a 30/06/2018<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: left;">
<span style="font-size: x-small;"><br /></span></div>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;"><div class="MsoNormal" style="text-align: left;">
<span style="font-size: x-small;">Inserção, no módulo de
monitoramento do SisCebas - Educação, dos dados </span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: left;">
<span style="font-size: x-small;">referentes ao relatório anual
do exercício de 2017.<o:p></o:p></span></div>
</td>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;"><div class="MsoNormal" style="text-align: left;">
<span style="font-size: x-small;">01/07/2018 a 31/08/2018<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: left;">
<span style="font-size: x-small;"><br /></span></div>
</td>
</tr>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;"><div class="MsoNormal" style="text-align: left;">
<span style="font-size: x-small;">Inserção, no módulo de
monitoramento do SisCebas - Educação, dos dados dos </span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: left;">
<span style="font-size: x-small;">relatórios anuais
referentes aos demais exercícios.<o:p></o:p></span></div>
</td>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;"><div class="MsoNormal" style="text-align: left;">
<span style="font-size: x-small;">01/09/2018 a 31/12/2018</span><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "times new roman" , serif; font-size: 14px;"><br /></span></div>
</div>
<div align="center">
<span style="font-family: "times new roman" , serif; font-size: 10.5pt;"><br /></span></div>
<div align="center">
<span style="font-family: "times new roman" , serif; font-size: 10.5pt;"><b>HENRIQUE SARTORI DE ALMEIDA PRADO</b><br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<a href="https://tsa.us3.list-manage.com/track/click?u=04db476cd25fd37bda9caa654&id=67624215b6&e=3fdb968fea"><span style="color: #2baadf;">http://pesquisa.in.gov.br/imprensa/jsp/visualiza/index.jsp?data=30/04/2018&jornal=515&pagina=22</span></a></span></div>
<div class="MsoNormal" style="mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto;">
<br /></div>
<div align="center" class="MsoNormal" style="mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; text-align: center;">
<br /></div>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 3; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td id="templateFooter" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: #FAFAFA; background: cover; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top"><div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img border="0" id="_x0000_i1026" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/df7c604e-c099-4187-a661-e91af320224b.jpg" width="564" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
<br />FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-49546633871184545132018-07-19T06:00:00.000-07:002018-07-19T06:19:45.326-07:00TSA Informativo nº 21 - PORTARIA Nº 1.169, DE 26 DE ABRIL DE 2018<br />
<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 600px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600"><div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0;">
<td style="background: #FAFAFA; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top"><div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img id="_x0000_i1025" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/9aedf3b8-d8fb-4df1-ab2f-15629b266f61.jpg" width="549" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 1;">
<td id="templateHeader" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top"></td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td></tr>
</tbody></table>
</div>
<br />
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; margin-left: -2.25pt; margin-right: -2.25pt; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 13.5pt 6.75pt 13.5pt;" valign="top"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 600px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: left; width: 600px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;"><div class="identifica" style="text-align: justify;">
PORTARIA Nº 1.169, DE 26 DE ABRIL DE 2018<o:p></o:p></div>
<div class="ementa" style="text-align: justify;">
Altera a Portaria de Consolidação nº 1/GM/MS, de 28
de setembro de 2017, para dispor sobre a certificação das entidades
beneficentes de assistência social, na área de saúde, nos termos da
Lei nº 13.650, de 11 de abril de 2018.<o:p></o:p></div>
<div class="dou-paragraph" style="text-align: justify;">
O MINISTRO DE ESTADO DA SAÚDE, no uso das
atribuições que lhe conferem os incisos I e II do parágrafo único
do art. 87 da Constituição, e<o:p></o:p></div>
<div class="dou-paragraph" style="text-align: justify;">
Considerando a Lei nº 13.650, de 11 de abril
de 2018, que dispõe sobre a certificação das entidades beneficentes
de assistência social, na área de saúde, de que trata o art. 4º da
Lei nº 12.101, de 27 de novembro de 2009, e altera as Leis nºs
12.101, de 27 de novembro de 2009, e 8.429, de 2 de junho de 1992;
e<o:p></o:p></div>
<div class="dou-paragraph" style="text-align: justify;">
Considerando a necessidade de regulamentar
os critérios estabelecidos na referida lei para concessão e
renovação da certificação, resolve:<o:p></o:p></div>
<div class="dou-paragraph" style="text-align: justify;">
Art. 1º A Portaria de Consolidação nº
1/GM/MS, de 28 de setembro de 2017, passa a vigorar com as
seguintes alterações:<o:p></o:p></div>
<div class="dou-paragraph" style="text-align: justify;">
"Art. 152-A. Na hipótese de comprovada
prestação de serviços pela entidade de saúde, sem a observância do
disposto no inciso I do artigo 4º da Lei nº 12.101/2009, que dê
causa ao indeferimento ou cancelamento da certificação, o
Ministério da Saúde, por meio do Departamento de Certificação de
Entidades Beneficentes de Assistência Social - DCEBAS/SAS/MS,
deverá informar aos órgãos de controle os indícios da
irregularidade praticada pelo gestor do SUS." (NR)<o:p></o:p></div>
<div class="dou-paragraph" style="text-align: justify;">
"Art. 223-A. Nos processos de concessão
e renovação da certificação com requerimentos protocolados até 31
de dezembro de 2018 e com exercício de análise até 2017, nos termos
do caput do art. 3º da Lei nº 12.101, de 27 de novembro de 2009,
será considerada como instrumento congênere declaração do gestor
local do Sistema Único de Saúde - SUS que ateste a existência de
relação de prestação de serviços de saúde.<o:p></o:p></div>
<div class="dou-paragraph" style="text-align: justify;">
§ 1º A declaração de que trata o caput
deverá ser expedida pelo Gestor de Saúde e atestar que a entidade
prestou regularmente seus serviços ao SUS, bem como o período dessa
prestação.<o:p></o:p></div>
<div class="dou-paragraph" style="text-align: justify;">
§ 2º O disposto neste artigo aplica-se
também aos processos de concessão e renovação de certificação
pendentes de decisão na data de publicação da Lei nº 13.650, de 11
de abril de 2018;<o:p></o:p></div>
<div class="dou-paragraph" style="text-align: justify;">
§ 3º A declaração de que trata o caput não
será aceita nos processos de concessão e renovação de certificação
cujos requerimentos sejam protocolados a partir de 1º de janeiro de
2019 e com exercício de análise a partir de 2018, nos termos do
caput do art. 3º da Lei nº 12.101, de 27 de novembro de 2009.<o:p></o:p></div>
<div class="dou-paragraph" style="text-align: justify;">
§ 4º A declaração de que trata o caput
aplica-se ao disposto nos arts. 7º-A, 8º-A e 8º-B da Lei nº 12.101,
de 27 de novembro de 2009." (NR)<o:p></o:p></div>
<div class="dou-paragraph" style="text-align: justify;">
Art. 2º Esta Portaria entra em vigor na data
de sua publicação.<o:p></o:p></div>
<div class="assina" style="text-align: justify;">
GILBERTO OCCHI<o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="line-height: 150%; text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
<h2>
<div style="text-align: justify;">
<a href="http://pesquisa.in.gov.br/imprensa/jsp/visualiza/index.jsp?jornal=515&pagina=82&data=27/04/2018" style="font-family: Calibri, sans-serif; font-size: 13pt;">http://pesquisa.in.gov.br/imprensa/jsp/visualiza/index.jsp?jornal=515&pagina=82&data=27/04/2018</a></div>
<span style="font-family: "calibri" , sans-serif; font-size: 13.0pt; line-height: 125%;"> <o:p></o:p></span></h2>
</td>
</tr>
</tbody></table>
<div class="MsoNormal">
<br /></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 600px;"><tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;"><td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600"><div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;"><tbody>
<tr style="mso-yfti-irow: 2;">
<td id="templateBody" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; border-bottom: solid #EAEAEA 1.5pt; border: none; padding: 0cm 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top"><div align="center">
</div>
<div class="MsoNormal" style="mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto;">
<br /></div>
<div align="center" class="MsoNormal" style="mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; text-align: center;">
<br /></div>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 3; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td id="templateFooter" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: #FAFAFA; background: cover; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top"><div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img border="0" id="_x0000_i1026" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/df7c604e-c099-4187-a661-e91af320224b.jpg" width="564" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
<br />FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-52933724707029248512018-07-19T05:52:00.000-07:002018-07-19T06:19:51.047-07:00TSA Informativo nº 20 - LEI Nº 13.650, DE 11 DE ABRIL DE 2018.<br />
<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="background: rgb(250, 250, 250); border-collapse: collapse; text-align: justify; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 7.5pt 7.5pt 7.5pt 7.5pt; width: 100.0%;" valign="top" width="100%"><div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: justify; width: 600px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600"><div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: justify; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0;">
<td style="background: #FAFAFA; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top"><div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img id="_x0000_i1025" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/9aedf3b8-d8fb-4df1-ab2f-15629b266f61.jpg" width="549" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 1;">
<td id="templateHeader" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top"></td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 2;">
<td id="templateBody" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; border-bottom: solid #EAEAEA 1.5pt; border: none; padding: 0cm 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top"><div style="text-align: center;">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="min-width: 100%; text-align: justify; text-size-adjust: 100%; width: 70%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 86.0%;" width="86%"><div class="MsoNormal" style="mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; text-align: center;">
</div>
<div style="text-align: justify;">
<b><span style="color: olive; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 18.0pt;">Presidência
da República</span></b></div>
<b></b><br />
<div style="text-align: justify;">
<b><b><span style="color: olive; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 13.5pt;">Casa Civil</span></b></b></div>
<b>
</b><b></b>
<div style="text-align: justify;">
<b><b><span style="color: olive; font-family: "arial" , sans-serif;">Subchefia
para Assuntos Jurídicos</span></b></b></div>
<b>
</b><o:p></o:p></td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
<div class="MsoNormal" style="margin: 13.6pt 0cm; text-align: center;">
<b><span style="color: navy; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 10.0pt;"><a href="http://legislacao.planalto.gov.br/legisla/legislacao.nsf/Viw_Identificacao/lei%2013.650-2018?OpenDocument"><span style="color: navy;">LEI Nº 13.650, DE 11 DE ABRIL DE 2018.</span></a></span></b><o:p></o:p></div>
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="text-align: justify; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 51.0%;" width="51%"><div class="MsoNormal">
<span style="font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 10.0pt;"><a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_ato2015-2018/2018/Msg/VEP/VEP-181.htm">Mensagem
de veto</a></span><span style="font-family: "arial" , sans-serif;"><o:p></o:p></span></div>
</td>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 49.0%;" width="49%"><div class="MsoNormal" style="mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto;">
<span style="color: maroon; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 10.0pt;">Dispõe sobre a certificação das entidades beneficentes de
assistência social, na área de saúde, de que trata o art. 4º da Lei nº
12.101, de 27 de novembro de 2009; e altera as Leis nº<sup>s</sup> 12.101,
de 27 de novembro de 2009, e 8.429, de 2 de junho de 1992.</span><span style="font-family: "arial" , sans-serif;"><o:p></o:p></span></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
<div class="MsoNormal" style="margin: 13.6pt; text-align: justify; text-indent: 1cm;">
<b><span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;">O PRESIDENTE
DA REPÚBLICA</span></b><span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;"> Faço saber que o Congresso Nacional decreta e eu
sanciono a seguinte Lei:<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin: 13.6pt; text-align: justify; text-indent: 1.0cm;">
<a href="https://www.blogger.com/u/1/null" name="art1"></a><span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;">Art. 1º Esta Lei dispõe sobre a forma de comprovação
do requisito a que se refere o <a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_Ato2007-2010/2009/Lei/L12101.htm#art4i">inciso
I do <b>caput</b> do art. 4º da Lei nº 12.101, de 27 de
novembro de 2009</a>, para fins de certificação das entidades
beneficentes de assistência social, na área de saúde.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin: 13.6pt; text-align: justify; text-indent: 1.0cm;">
<span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;">§ 1º
A comprovação do atendimento ao requisito a que se refere o <a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_Ato2007-2010/2009/Lei/L12101.htm#art4i">inciso
I do caput do art. 4º da Lei nº 12.101, de 27 de novembro de 2009</a>,
poderá ser efetuada por meio da apresentação de cópia do contrato, do
convênio ou do instrumento congênere.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin: 13.6pt; text-align: justify; text-indent: 1.0cm;">
<span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;">§ 2º
Nos processos de concessão e renovação da certificação com
requerimentos protocolados até 31 de dezembro de 2018 e com exercício de
análise até 2017, nos termos do <a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_Ato2007-2010/2009/Lei/L12101.htm#art3">caput
do art. 3º da Lei nº 12.101, de 27 de novembro de 2009</a>, será
considerada como instrumento congênere declaração do gestor local do
Sistema Único de Saúde (SUS) que ateste a existência de relação de
prestação de serviços de saúde, conforme definido em ato do Ministro de
Estado da Saúde.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin: 13.6pt; text-align: justify; text-indent: 1.0cm;">
<span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;">§ 3º
O disposto neste artigo aplica-se também aos processos de concessão
e renovação de certificação pendentes de decisão na data de publicação
desta Lei.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin: 13.6pt; text-align: justify; text-indent: 1.0cm;">
<span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;">§ 4º
A declaração de que trata o § 2º deste artigo não será aceita nos
processos de concessão e renovação de certificação cujos requerimentos
sejam protocolados a partir de 1º de janeiro de 2019 e com exercício de
análise a partir de 2018, nos termos do <a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_Ato2007-2010/2009/Lei/L12101.htm#art3">caput
do art. 3º da Lei nº 12.101, de 27 de novembro de 2009</a>.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin: 13.6pt; text-align: justify; text-indent: 1.0cm;">
<span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;">§ 5º
A declaração de que trata o § 2º deste artigo aplica-se ao disposto
nos <a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_Ato2007-2010/2009/Lei/L12101.htm#art7a">arts.
7º-A</a>, <a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_Ato2007-2010/2009/Lei/L12101.htm#art8a">8º-A
e 8º-B da Lei nº 12.101, de 27 de novembro de 2009</a>.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin: 13.6pt; text-align: justify; text-indent: 1.0cm;">
<a href="https://www.blogger.com/u/1/null" name="art2"></a><span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;">Art. 2º<b> </b>A <a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_Ato2007-2010/2009/Lei/L12101.htm">Lei
nº 12.101, de 27 de novembro de 2009</a>, passa a vigorar com as
seguintes alterações:<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-bottom: 13.6pt; margin-left: 85.6pt; margin-right: 85.6pt; margin-top: 13.6pt; text-align: justify; text-indent: 1.0cm;">
<span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;">“Art. 4º
........................................................................<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-bottom: 13.6pt; margin-left: 85.6pt; margin-right: 85.6pt; margin-top: 13.6pt; text-align: justify; text-indent: 1.0cm;">
<span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;">.............................................................................................<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-bottom: 13.6pt; margin-left: 85.6pt; margin-right: 85.6pt; margin-top: 13.6pt; text-align: justify; text-indent: 1.0cm;">
<span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;"><a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_Ato2007-2010/2009/Lei/L12101.htm#art4%C2%A74">§
4º </a>Na hipótese de comprovada prestação de serviços pela
entidade de saúde, sem a observância do disposto no inciso I do <b>caput</b> deste
artigo, que dê causa ao indeferimento ou cancelamento da certificação, o
Ministério da Saúde deverá informar aos órgãos de controle os indícios da
irregularidade praticada pelo gestor do SUS.” (NR)<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-bottom: 13.6pt; margin-left: 85.6pt; margin-right: 85.6pt; margin-top: 13.6pt; text-align: justify; text-indent: 1.0cm;">
<span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;">“Art.
7º-A. (VETADO).”<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin: 13.6pt; text-align: justify; text-indent: 1.0cm;">
<a href="https://www.blogger.com/u/1/null" name="art3"></a><span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;">Art. 3º<b> </b>O art. 11 da <a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/LEIS/L8429.htm">Lei nº 8.429,
de 2 de junho de 1992</a>, passa a vigorar com as seguintes alterações:<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-bottom: 13.6pt; margin-left: 85.6pt; margin-right: 85.6pt; margin-top: 13.6pt; text-align: justify; text-indent: 1.0cm;">
<span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;">“Art. 11.
.....................................................................<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-bottom: 13.6pt; margin-left: 85.6pt; margin-right: 85.6pt; margin-top: 13.6pt; text-align: justify; text-indent: 1.0cm;">
<span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;">.............................................................................................<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-bottom: 13.6pt; margin-left: 85.6pt; margin-right: 85.6pt; margin-top: 13.6pt; text-align: justify; text-indent: 1.0cm;">
<span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;"><a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/LEIS/L8429.htm#art11x">X
- </a>transferir recurso a entidade privada, em razão da prestação
de serviços na área de saúde sem a prévia celebração de contrato,
convênio ou instrumento congênere, nos termos do parágrafo único do <a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/LEIS/L8080.htm#art24">art. 24
da Lei nº 8.080, de 19 de setembro de 1990.</a>” (NR)<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin: 13.6pt; text-align: justify; text-indent: 1cm;">
<a href="https://www.blogger.com/u/1/null" name="art4"></a><span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;">Art. 4º<b> </b>Esta
Lei entra em vigor na data de sua publicação. <o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin: 13.6pt; text-align: justify; text-indent: 1cm;">
<span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;">Brasília, 11 de
abril de 2018; 197<u><sup>o</sup></u> da Independência e 130<u><sup>o</sup></u> da
República. <o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-bottom: 6.0pt; mso-margin-top-alt: auto;">
</div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "arial" , sans-serif;">MICHEL TEMER</span></div>
<span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;"></span><br />
<div style="text-align: justify;">
<span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;"><i>Gilberto Magalhães Occhi</i></span></div>
<span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;">
<o:p></o:p></span>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="color: red; font-family: "arial" , sans-serif; font-size: 10.0pt;">Este texto não substitui o publicado no DOU de 12.4.2018</span><span style="color: black; font-family: "arial" , sans-serif;"> <o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="color: #1f497d;"><a href="http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_ato2015-2018/2018/lei/L13650.htm">http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_ato2015-2018/2018/lei/L13650.htm</a><o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<br /></div>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 3; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td id="templateFooter" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: #FAFAFA; background: cover; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; min-width: 100%; text-align: justify; text-size-adjust: 100%; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; min-width: 100%; text-align: left; text-size-adjust: 100%; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top"><div class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img border="0" id="_x0000_i1026" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/df7c604e-c099-4187-a661-e91af320224b.jpg" width="564" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
<div style="text-align: justify;">
<br /></div>
FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-15794230411681269982018-07-19T05:48:00.001-07:002018-07-19T06:19:57.693-07:00TSA Informativo nº 19 - DCTFWeb - Declaração de Débitos e Créditos<br />
<div style="text-align: center;">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: center; width: 600px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600"><div style="text-align: center;">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: center; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0;">
<td style="background: #FAFAFA; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top"><div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img id="_x0000_i1025" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/9aedf3b8-d8fb-4df1-ab2f-15629b266f61.jpg" width="549" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 1;">
<td id="templateHeader" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top"></td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 2;">
<td id="templateBody" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; border-bottom: solid #EAEAEA 1.5pt; border: none; padding: 0cm 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; min-width: 100%; text-align: center; text-size-adjust: 100%; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; margin-left: -2.25pt; margin-right: -2.25pt; min-width: 100%; text-align: left; text-size-adjust: 100%; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; min-width: 100%; text-align: left; text-size-adjust: 100%; width: 100%px;">
</table>
</td></tr>
</tbody></table>
</td></tr>
</tbody></table>
</td></tr>
</tbody></table>
</div>
</td></tr>
</tbody></table>
</div>
<br />
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: left; width: 600px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: left;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: left; width: 600px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;"><div style="background: white; mso-element-anchor-horizontal: column; mso-element-anchor-vertical: paragraph; mso-element-frame-hspace: 2.25pt; mso-element-wrap: around; mso-element: frame; mso-height-rule: exactly; text-align: justify;">
<b>Atenção para a nova obrigação: DCTFWeb - Declaração
de Débitos e Créditos Tributários Federais Previdenciários e de Outras
Entidades e Fundos<o:p></o:p></b></div>
<div style="background: white; mso-element-anchor-horizontal: column; mso-element-anchor-vertical: paragraph; mso-element-frame-hspace: 2.25pt; mso-element-wrap: around; mso-element: frame; mso-height-rule: exactly; text-align: justify;">
<br /></div>
<div style="background: white; mso-element-anchor-horizontal: column; mso-element-anchor-vertical: paragraph; mso-element-frame-hspace: 2.25pt; mso-element-wrap: around; mso-element: frame; mso-height-rule: exactly; text-align: justify;">
As normas disciplinadoras da Declaração de Débitos e
Créditos Tributários Federais Previdenciários e de Outras Entidades e
Fundos (DCTFWeb) são as estabelecidas na <span style="text-transform: uppercase;"><a href="http://normas.receita.fazenda.gov.br/sijut2consulta/link.action?visao=anotado&idAto=89949">Instrução
Normativa RFB nº 1787, de 07 de fevereiro de 2018</a>.</span><o:p></o:p></div>
<div style="background: white; mso-element-anchor-horizontal: column; mso-element-anchor-vertical: paragraph; mso-element-frame-hspace: 2.25pt; mso-element-wrap: around; mso-element: frame; mso-height-rule: exactly; text-align: justify;">
<br /></div>
<div style="background: white; mso-element-anchor-horizontal: column; mso-element-anchor-vertical: paragraph; mso-element-frame-hspace: 2.25pt; mso-element-wrap: around; mso-element: frame; mso-height-rule: exactly; text-align: justify;">
A DCTFWeb deverá ser elaborada a partir das
informações prestadas nas escriturações do Sistema de Escrituração
Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas (eSocial)
ou da Escrituração Fiscal Digital de Retenções e Outras Informações
Fiscais (EFD-Reinf), módulos integrantes do Sistema Público de
Escrituração Digital (Sped).<o:p></o:p></div>
<div style="background: white; mso-element-anchor-horizontal: column; mso-element-anchor-vertical: paragraph; mso-element-frame-hspace: 2.25pt; mso-element-wrap: around; mso-element: frame; mso-height-rule: exactly; text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
O início da entrega consta no artigo 13 da IN
RFB Nº 1787/2018, que transcrevemos abaixo:<o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 2cm; text-align: justify;">
Art. 13. A DCTFWeb substitui a Guia de
Recolhimento do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço e Informações à
Previdência Social (GFIP) como instrumento de confissão do crédito
previdenciário.<o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 2cm; text-align: justify;">
§ 1º A entrega da DCTFWeb será obrigatória em
relação aos tributos cujos fatos geradores ocorrerem:<o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 2cm; text-align: justify;">
<b>I - a partir do mês de julho de 2018</b>,
para as entidades integrantes do “Grupo 2 - Entidades Empresariais”, do
Anexo V da Instrução Normativa RFB nº 1.634, de 6 de maio de 2016, com
faturamento no ano-calendário de 2016 acima de R$ 78.000.000,00 (setenta
e oito milhões de reais);<o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 2cm; text-align: justify;">
<b> II - a partir do mês de janeiro de 2019</b>,
para os demais sujeitos passivos, exceto para aqueles previstos no inciso
III deste parágrafo e no § 3º; e<o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 2cm; text-align: justify;">
<b>III - a partir do mês de julho de 2019</b>,
para os entes públicos integrantes do “Grupo 1 - Administração Pública”,
do Anexo V da Instrução Normativa RFB nº 1.634, de 2016.<o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 2cm; text-align: justify;">
§ 2º <b>As pessoas jurídicas imunes e
isentas do Imposto sobre a Renda das Pessoas Jurídicas</b> (IRPJ), ainda
que <b>enquadradas no inciso I do § 1º deste artigo</b>, sujeitam-se ao
prazo <b>previsto no inciso II do mesmo § 1º</b>.<o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-left: 2cm; text-align: justify;">
§ 3º <b>Os sujeitos passivos que optarem
pela utilização do eSocial</b> na forma especificada no § 3º do art. 2º
da Resolução do Comitê Diretivo do eSocial nº 2, de 30 de agosto de 2016,
<b>ainda que imunes e isentos, ficam obrigados à entrega da DCTFWeb em
relação aos tributos cujos fatos geradores ocorrerem a partir do mês de
julho de 2018</b>.<o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="mso-element-anchor-horizontal: column; mso-element-anchor-vertical: paragraph; mso-element-frame-hspace: 2.25pt; mso-element-wrap: around; mso-element: frame; mso-height-rule: exactly; text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="mso-element-anchor-horizontal: column; mso-element-anchor-vertical: paragraph; mso-element-frame-hspace: 2.25pt; mso-element-wrap: around; mso-element: frame; mso-height-rule: exactly; text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="mso-element-anchor-horizontal: column; mso-element-anchor-vertical: paragraph; mso-element-frame-hspace: 2.25pt; mso-element-wrap: around; mso-element: frame; mso-height-rule: exactly; text-align: justify;">
A DCTFWeb deverá ser apresentada mensalmente, até o
dia 15 (quinze) do mês seguinte ao da ocorrência dos fatos geradores.<o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="mso-element-anchor-horizontal: column; mso-element-anchor-vertical: paragraph; mso-element-frame-hspace: 2.25pt; mso-element-wrap: around; mso-element: frame; mso-height-rule: exactly; text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="mso-element-anchor-horizontal: column; mso-element-anchor-vertical: paragraph; mso-element-frame-hspace: 2.25pt; mso-element-wrap: around; mso-element: frame; mso-height-rule: exactly; text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="mso-element-anchor-horizontal: column; mso-element-anchor-vertical: paragraph; mso-element-frame-hspace: 2.25pt; mso-element-wrap: around; mso-element: frame; mso-height-rule: exactly; text-align: justify;">
O Manual de Orientação da DCTFWeb foi disponibilizado
pela Receita Federal. Link: <a href="http://idg.receita.fazenda.gov.br/orientacao/tributaria/declaracoes-e-demonstrativos/DCTFWeb/manual-dctfweb-20-02-2018.pdf">http://idg.receita.fazenda.gov.br/orientacao/tributaria/declaracoes-e-demonstrativos/DCTFWeb/manual-dctfweb-20-02-2018.pdf</a><o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="line-height: 150%; mso-element-anchor-horizontal: column; mso-element-anchor-vertical: paragraph; mso-element-frame-hspace: 2.25pt; mso-element-wrap: around; mso-element: frame; mso-height-rule: exactly; text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="line-height: 150%; mso-element-anchor-horizontal: column; mso-element-anchor-vertical: paragraph; mso-element-frame-hspace: 2.25pt; mso-element-wrap: around; mso-element: frame; mso-height-rule: exactly; text-align: justify;">
</div>
</td></tr>
</tbody></table>
<h2>
</h2>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: center; width: 600px;"><tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;"><td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600"><div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;"><tbody>
<tr style="mso-yfti-irow: 2;"><td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; border-bottom: solid #EAEAEA 1.5pt; border: none; padding: 0cm 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;"><tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;"><td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; margin-left: -2.25pt; margin-right: -2.25pt; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;"><tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;"><td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;"><tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 13.5pt 6.75pt 13.5pt;" valign="top"><br /></td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 3; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td id="templateFooter" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: #FAFAFA; background: cover; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top"><div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img border="0" id="_x0000_i1026" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/df7c604e-c099-4187-a661-e91af320224b.jpg" width="564" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
<div style="text-align: center;">
<br /></div>
FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-42323020703365944722018-07-19T05:33:00.001-07:002018-07-19T05:33:47.378-07:00TSA Informativo nº 18 - EFD-REINF - Faseamento e orientações <br />
<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="background: #FAFAFA; border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 7.5pt 7.5pt 7.5pt 7.5pt; width: 100.0%;" valign="top" width="100%"><div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 600px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600"><div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0;">
<td style="background: #FAFAFA; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top"><div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img id="_x0000_i1025" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/9aedf3b8-d8fb-4df1-ab2f-15629b266f61.jpg" width="549" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 1;">
<td id="templateHeader" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top"></td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 2;">
<td id="templateBody" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; border-bottom: solid #EAEAEA 1.5pt; border: none; padding: 0cm 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; margin-left: -2.25pt; margin-right: -2.25pt; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 13.5pt 6.75pt 13.5pt;" valign="top"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 600px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 600px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;"><div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="color: black;">Lembramos sobre a nova obrigação
acessória do SPED para 2018, a EFD-Reinf (Escrituração Fiscal
Digital de Retenções e Outras Informações Fiscais), e as
alterações realizadas em dezembro2017 pela Instrução
Normativa RFB Nº 1767, de 14 de dezembro de 2017.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="color: black;">Com a publicação da Instrução Normativa
RFB Nº 1767, de 14 de dezembro de 2017, que alterou a
Instrução Normativa RFB Nº 1701, de 14 de março de 2017, o
cronograma da entrada em produção da Escrituração Fiscal
Digital de Retenções e Outras Informações Fiscais (EFD-Reinf)
foi ajustado ao cronograma do eSocial.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="color: black;">A obrigação deve ser cumprida conforme o
parágrafo 1º do artigo 2º da IN RFB Nº 1701/2017, que
transcrevemos abaixo:<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<b><span style="color: black;">I - para o 1º grupo</span></b><span style="color: black;">, que compreende as entidades integrantes
do “Grupo 2 - Entidades Empresariais”, do anexo V da
Instrução Normativa RFB nº 1.634, de 6 de maio de 2016, com
faturamento no ano de 2016 acima de R$ 78.000.000,00 (setenta
e oito milhões de reais), a partir das 8 (oito) horas de 1º
de maio de 2018, em relação aos fatos geradores ocorridos a
partir dessa data;<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="color: black;">
<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<b><span style="color: black;">II - para o 2º grupo</span></b><span style="color: black;">, que compreende os demais contribuintes,
exceto os previstos no inciso III, a partir das 8 (oito)
horas de 1º de novembro de 2018, em relação aos fatos
geradores ocorridos a partir dessa data; e<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="color: black;">
<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<b><span style="color: black;">III - para o 3º grupo</span></b><span style="color: black;">, que compreende os entes públicos,
integrantes do Grupo 1 - Administração Pública, do anexo V da
Instrução Normativa RFB nº 1.634, de 2016, a partir das 8
(horas) de 1º de maio de 2019, em relação aos fatos geradores
ocorridos a partir dessa
data. <o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="color: black;">A EFD-Reinf deverá ser transmitida ao
SPED mensalmente até o dia 15 do mês subsequente ao qual se
refira a escrituração.<o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="color: black;">Segue o link da <a href="http://normas.receita.fazenda.gov.br/sijut2consulta/link.action?visao=anotado&idAto=81226"><span style="color: black;">Instrução Normativa RFB nº 1701, de 14 de
março de 2017</span></a></span> <span style="color: black;">com
as alterações promovidas pela Instrução Normativa RFB nº
1767/2017: <a href="http://normas.receita.fazenda.gov.br/sijut2consulta/link.action?idAto=81226&visao=compilado">http://normas.receita.fazenda.gov.br/sijut2consulta/link.action?idAto=81226&visao=compilado</a><o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="color: black;">Outras informações acessar a Receita
Federal no endereço eletrônico: </span><span style="color: #1f497d;"><a href="http://sped.rfb.gov.br/projeto/show/1196">http://sped.rfb.gov.br/projeto/show/1196</a><o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal">
<br /></div>
<div class="MsoNormal">
<br /></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
<h2>
<span style="color: #0f243e; font-family: "calibri" , sans-serif; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><br />
</span><span style="font-family: "calibri" , sans-serif; font-size: 10.5pt; line-height: 125%;"> </span><span style="font-family: "calibri" , sans-serif; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><o:p></o:p></span></h2>
</td>
</tr>
</tbody></table>
<div class="MsoNormal">
<br /></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr style="mso-yfti-irow: 3; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td id="templateFooter" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: #FAFAFA; background: cover; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr style="mso-yfti-firstrow: yes; mso-yfti-irow: 0; mso-yfti-lastrow: yes;">
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top"><div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img border="0" id="_x0000_i1026" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/df7c604e-c099-4187-a661-e91af320224b.jpg" width="564" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
<br />FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-86878718179721992482017-11-13T02:56:00.000-08:002017-11-13T02:56:27.785-08:00TSA Informativo n°17 - CAIXA divulga ajustes do FGTS à Reforma Trabalhista - Lei 13.467/2017<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: justify; width: 600px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600">
<div style="text-align: center;">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="background: #FAFAFA; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: left; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top">
<div class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img id="_x0000_i1025" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/9aedf3b8-d8fb-4df1-ab2f-15629b266f61.jpg" width="549" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr>
<td id="templateHeader" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top"></td>
</tr>
<tr>
<td id="templateBody" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; border-bottom: solid #EAEAEA 1.5pt; border: none; padding: 0cm 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top">
<div class="MsoNormal">
<br /></div>
<h3 style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; margin-bottom: 6.8pt;">
CAIXA divulga ajustes
do FGTS à Reforma Trabalhista - Lei 13.467/2017<span style="color: #a69256; font-weight: normal;"><o:p></o:p></span></h3>
<h4 style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; box-sizing: inherit; margin-bottom: 10.2pt; text-rendering: optimizeLegibility;">
<span style="font-weight: normal;">A Caixa Econômica Federal
encaminhou à FENACON comunicado com orientações sobre o FGTS. Abaixo a
íntegra do comunicado:</span></h4>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; box-sizing: inherit; margin: 1.25rem; text-align: justify; text-rendering: optimizeLegibility;">
<span style="color: #222222; font-family: "Helvetica",sans-serif; font-size: 9.5pt;">A Lei 13.467/2017
alterou a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), a fim de adequar a
legislação às novas relações de trabalho.<o:p></o:p></span></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; box-sizing: inherit; margin: 1.25rem; text-align: justify; text-rendering: optimizeLegibility;">
<span style="color: #222222; font-family: "Helvetica",sans-serif; font-size: 9.5pt;">Dentre as
alterações, foi estabelecido o contrato individual de trabalho para
prestação de trabalho intermitente.<o:p></o:p></span></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; box-sizing: inherit; margin: 1.25rem; text-align: justify; text-rendering: optimizeLegibility;">
<span style="color: #222222; font-family: "Helvetica",sans-serif; font-size: 9.5pt;">Segundo a referida
Lei, <em>¨considera-se
como intermitente o contrato de trabalho no qual a prestação de serviços,
com subordinação, não é contínua, ocorrendo com alternância de períodos de
prestação de serviços e de inatividade, determinados em horas, dias ou
meses, independentemente do tipo de atividade do empregado e do empregador,
exceto para os aeronautas, regidos por legislação própria.”</em> (NR)<o:p></o:p></span></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; box-sizing: inherit; margin: 1.25rem; text-align: justify; text-rendering: optimizeLegibility;">
<span style="color: #222222; font-family: "Helvetica",sans-serif; font-size: 9.5pt;">Para contemplar o
contrato de trabalho intermitente será utilizada a <strong>CATEGORIA DE TRABALHADOR 04</strong>,
até então utilizada para classificar o trabalhador por prazo determinado.<o:p></o:p></span></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; box-sizing: inherit; margin: 1.25rem; text-align: justify; text-rendering: optimizeLegibility;">
<span style="color: #222222; font-family: "Helvetica",sans-serif; font-size: 9.5pt;">Para recolhimento
por prazo determinado, o empregador continuará utilizando <strong>CATEGORIA DE TRABALHADOR 04</strong> acompanhada
do <strong>CÓDIGO DE
MOVIMENTAÇÃO R1</strong> – Prazo Determinado<o:p></o:p></span></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; box-sizing: inherit; margin: 1.25rem; text-align: justify; text-rendering: optimizeLegibility;">
<span style="color: #222222; font-family: "Helvetica",sans-serif; font-size: 9.5pt;">A nova legislação
também prevê que o contrato de trabalho poderá ser extinto por acordo entre
empregado e empregador, caso em que serão devidas, por metade, o aviso
prévio indenizado e a multa rescisória FGTS.<o:p></o:p></span></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; box-sizing: inherit; margin: 1.25rem; text-align: justify; text-rendering: optimizeLegibility;">
<span style="color: #222222; font-family: "Helvetica",sans-serif; font-size: 9.5pt;">A rescisão do
contrato de trabalho por motivo de acordo firmado entre trabalhador e
empregador será caracterizado pelo <strong>CÓDIGO DE MOVIMENTAÇÃO I5</strong>- Rescisão
do Contrato por motivo de acordo.<o:p></o:p></span></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; box-sizing: inherit; margin: 1.25rem; text-align: justify; text-rendering: optimizeLegibility;">
<span style="color: #222222; font-family: "Helvetica",sans-serif; font-size: 9.5pt;">A extinção do
contrato por acordo permite a movimentação de 80% do saldo da conta
vinculada do trabalhador no Fundo de Garantia do Tempo de Serviço.<o:p></o:p></span></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; box-sizing: inherit; margin: 1.25rem; text-align: justify; text-rendering: optimizeLegibility;">
<span style="color: #222222; font-family: "Helvetica",sans-serif; font-size: 9.5pt;">Esclarecemos que
não serão criados novos campos nos programas <u>SEFIP e GRRF</u>,
apenas incremento de novas fórmulas de cálculos e códigos às tabelas
existentes, de modo que não teremos novo leiaute deste aplicativo, mantendo
a premissa de preservar todas as funcionalidades disponíveis atualmente e
desonerar o mercado de ter que implementar novo leiaute.<o:p></o:p></span></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; box-sizing: inherit; margin: 1.25rem; text-align: justify; text-rendering: optimizeLegibility;">
<span style="color: #222222; font-family: "Helvetica",sans-serif; font-size: 9.5pt;"><br />
Nos próximos dias serão disponibilizados no sitio da CAIXA:<o:p></o:p></span></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; box-sizing: inherit; margin: 1.25rem; text-align: justify; text-rendering: optimizeLegibility;">
<span style="color: #222222; font-family: "Helvetica",sans-serif; font-size: 9.5pt;">- Circular CAIXA
que regulamenta a matéria;<o:p></o:p></span></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; box-sizing: inherit; margin: 1.25rem; text-align: justify; text-rendering: optimizeLegibility;">
<span style="color: #222222; font-family: "Helvetica",sans-serif; font-size: 9.5pt;">- Nova versão da
GRRF (a partir de 11 de novembro de 2017);<o:p></o:p></span></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; box-sizing: inherit; margin: 1.25rem; text-align: justify; text-rendering: optimizeLegibility;">
<span style="color: #222222; font-family: "Helvetica",sans-serif; font-size: 9.5pt;">- Nova versão do
SEFIP (a partir de 24 de novembro de 2017);<o:p></o:p></span></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; box-sizing: inherit; margin: 1.25rem; text-align: justify; text-rendering: optimizeLegibility;">
<span style="color: #222222; font-family: "Helvetica",sans-serif; font-size: 9.5pt;">A reforma
trabalhista entrará em vigor a partir de 11 de novembro de 2017, data em
que entrará em vigor a categorização acima referida.<o:p></o:p></span></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; box-sizing: inherit; margin: 1.25rem; text-align: justify; text-rendering: optimizeLegibility;">
<span style="color: #222222; font-family: "Helvetica",sans-serif; font-size: 9.5pt;">Informações
adicionais poderão ser obtidas nos canais de Telesserviços por meio dos
fones 3004 1104 (capitais e regiões metropolitanas) e 0800 726 0104 (demais
localidades).<o:p></o:p></span></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; box-sizing: inherit; margin: 1.25rem; text-rendering: optimizeLegibility;">
<em><b><span style="color: #222222; font-family: "Helvetica",sans-serif; font-size: 9.5pt;">Gerência
Nacional de Administração de Passivos (Gepas) da Caixa Econômica Federal</span></b></em><span style="color: #222222; font-family: "Helvetica",sans-serif; font-size: 9.5pt;"><o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal">
<br /></div>
<div class="MsoNormal">
<br /></div>
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top">
<div class="MsoNormal">
<br /></div>
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; margin-left: -2.25pt; margin-right: -2.25pt; text-align: left; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.2pt;" valign="top" width="600">
<div class="MsoNormal">
<br /></div>
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: left; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 13.5pt 6.75pt 13.5pt;" valign="top">
<h1>
<span style="color: windowtext; font-size: 10.5pt; line-height: 125%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><a href="http://www.fenacon.org.br/noticias/caixa-divulga-ajustes-do-fgts-a-reforma-trabalhista-lei-134672017-2681/">http://www.fenacon.org.br/noticias/caixa-divulga-ajustes-do-fgts-a-reforma-trabalhista-lei-134672017-2681/</a><o:p></o:p></span></h1>
</td>
</tr>
</tbody></table>
<div class="MsoNormal">
<o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
<div class="MsoNormal">
<o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
<div class="MsoNormal">
<o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
<tr>
<td id="templateFooter" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: #FAFAFA; background: cover; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top">
<div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img border="0" id="_x0000_i1026" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/df7c604e-c099-4187-a661-e91af320224b.jpg" width="564" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-62350851908361071962017-11-13T02:52:00.000-08:002017-11-13T02:52:33.583-08:00TSA Informativo n°16 - PLP 433/2017 - Projeto de Lei Complementar<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 600px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600">
<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="background: #FAFAFA; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top">
<div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img id="_x0000_i1025" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/9aedf3b8-d8fb-4df1-ab2f-15629b266f61.jpg" width="549" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr>
<td id="templateHeader" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top"></td>
</tr>
<tr>
<td id="templateBody" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; border-bottom: solid #EAEAEA 1.5pt; border: none; padding: 0cm 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; margin-left: -2.25pt; margin-right: -2.25pt; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 13.5pt 6.75pt 13.5pt;" valign="top">
<h3 style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; margin: 13.6pt 0cm 6.8pt; text-align: justify;">
<span class="nomeproposicao"><span style="color: #222222; font-family: Calibri, sans-serif; font-size: 11pt; line-height: 125%;">PLP 433/2017</span></span><span style="color: #222222; font-family: Calibri, sans-serif; font-size: 11pt; line-height: 125%;"> - <span class="tipoproposicao">Projeto de Lei Complementar</span><span style="font-weight: normal;"><o:p></o:p></span></span></h3>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; margin: 0cm 0cm 6.8pt;">
</div>
<div style="text-align: justify;">
<strong><span style="color: #222222; font-family: "Calibri",sans-serif; font-size: 11.0pt;"><br /></span></strong></div>
<div style="text-align: justify;">
<strong><span style="color: #222222; font-family: "Calibri",sans-serif; font-size: 11.0pt;">Ementa</span></strong></div>
<span style="color: #222222; font-family: "Calibri",sans-serif; font-size: 11.0pt;"><div style="text-align: justify;">
<span style="font-size: 11pt;">Estabelece as condições legais,
requeridas pelo preceito contido no §7º do artigo 195 da Constituição
Federal, para entidades beneficentes de assistência social com a
finalidade de prestação de serviços nas áreas de assistência social,
saúde e ou educação gozarem da imunidade tributária em relação às
contribuições para a seguridade social; e dá outras providências.</span></div>
<o:p></o:p></span><br />
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "Calibri",sans-serif; font-size: 11.0pt;"><a href="http://www.camara.gov.br/proposicoesWeb/fichadetramitacao?idProposicao=2158315">http://www.camara.gov.br/proposicoesWeb/fichadetramitacao?idProposicao=2158315</a><o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "Calibri",sans-serif; font-size: 11.0pt;"><a href="http://www.camara.gov.br/proposicoesWeb/prop_mostrarintegra?codteor=1613898&filename=Tramitacao-PLP+433/2017">http://www.camara.gov.br/proposicoesWeb/prop_mostrarintegra?codteor=1613898&filename=Tramitacao-PLP+433/2017</a><o:p></o:p></span></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr>
<td id="templateFooter" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: #FAFAFA; background: cover; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top">
<div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img border="0" id="_x0000_i1026" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/df7c604e-c099-4187-a661-e91af320224b.jpg" width="564" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-67075593799200898632017-10-17T08:50:00.000-07:002017-10-17T08:50:27.724-07:00TSA Informativo n°15 - MEC lança nova página de certificação de entidades<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="background: #FAFAFA; border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 7.5pt 7.5pt 7.5pt 7.5pt; width: 100.0%;" valign="top" width="100%">
<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 600px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600">
<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; padding: 6.75pt 0cm;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top">
<div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img id="_x0000_i1025" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/9aedf3b8-d8fb-4df1-ab2f-15629b266f61.jpg" width="549" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr>
<td id="templateHeader" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top"></td>
</tr>
<tr>
<td id="templateBody" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; border-bottom: solid #EAEAEA 1.5pt; border: none; padding: 0cm 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; margin-left: -2.25pt; margin-right: -2.25pt; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600">
<div class="MsoNormal">
<br /></div>
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 13.5pt 6.75pt 13.5pt;" valign="top">
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; margin-bottom: 13.5pt; vertical-align: baseline;">
<b><span style="color: #1a2a39; font-family: Arial, sans-serif; letter-spacing: 0.3pt;">MEC lança nova página de certificação de
entidades</span></b><o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; vertical-align: baseline;">
<span style="color: #555555; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 9.0pt;">Segunda-feira,
09 de outubro de 2017, 09h00</span><o:p></o:p></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: 21pt; margin: 0cm 0cm 0.0001pt; text-align: justify; vertical-align: baseline;">
<span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 10.5pt;">O Ministério da
Educação lança, nesta segunda-feira, 9, a nova página de
Certificação de Entidades Beneficentes de Assistência Social na
Área de Educação (Cebas-Educação). O espaço foi reformulado para
garantir maior transparência ao processo de certificação e orientar
melhor as entidades sobre os procedimentos para a obtenção do
certificado. O objetivo é dar amplo conhecimento à sociedade sobre
a possibilidade de usufruir das bolsas de estudo oferecidas por
meio de instituições de ensino que recebem a certificação.</span><o:p></o:p></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: 21pt; margin-top: 0cm; text-align: justify; vertical-align: baseline;">
<span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 10.5pt;">O conteúdo foi atualizado e aprimorado e conta com
novas ferramentas. Para as entidades, por exemplo, a página passa a
oferecer a calculadora de bolsas. O objetivo é proporcionar aos
gestores das entidades que pleiteiam a certificação a possibilidade
de fazer o cálculo automático da gratuidade a ser concedida. Com
essa ferramenta, a entidade poderá fazer simulações sobre a
quantidade de bolsas a serem concedidas com maior facilidade e
segurança.</span><o:p></o:p></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: 21pt; margin-top: 0cm; text-align: justify; vertical-align: baseline;">
<span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 10.5pt;">“A nova página do Cebas vai ajudar na transparência,
no fornecimento de maiores e melhores informações, além de dar mais
segurança tanto para o beneficiário como para as instituições que
quiserem saber mais sobre os procedimentos para certificação e renovação
[da certificação], além das informações que o sistema oferece”,
observa o secretário de Regulação e Supervisão da Educação Superior
do MEC, Henrique Sartori.</span><o:p></o:p></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: 21pt; margin-top: 0cm; text-align: justify; vertical-align: baseline;">
<span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 10.5pt;">A nova página permite localizar geograficamente as
instituições de ensino que ofertam bolsas Cebas. Para o público em
geral, a página divulga os números da certificação e permite a
visualização de sua distribuição pelo território nacional.</span><o:p></o:p></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: 21pt; margin: 0cm 0cm 0.0001pt; text-align: justify; vertical-align: baseline;">
<strong><span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 10.5pt;">Cebas
–</span></strong><span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 10.5pt;"> O Cebas-Educação é concedido pelo MEC às
entidades privadas sem fins lucrativos que atuam na área da educação
básica, regular e presencial, e da educação superior.</span><o:p></o:p></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: 21pt; margin-top: 0cm; text-align: justify; vertical-align: baseline;">
<span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 10.5pt;">Para ter direito à certificação, as entidades devem
conceder, por meio de suas instituições de ensino, bolsas de estudo
integrais e parciais para alunos da creche, pré-escola, anos
iniciais e finais do ensino fundamental, ensino médio ou superior –
tanto da graduação como da pós-graduação, selecionados pelo perfil
socioeconômico definido na Lei nº 12.101, de 27 de novembro de
2009, que trata da certificação das entidades beneficentes de
assistência social.</span><o:p></o:p></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: 21pt; margin-top: 0cm; text-align: justify; vertical-align: baseline;">
<span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 10.5pt;">As bolsas de estudo são ofertadas diretamente pelas
instituições de ensino. Têm direito a bolsa integral os alunos com
renda familiar mensal per capita de até um salário mínimo e meio. A
bolsa parcial é concedida aos alunos com renda familiar mensal per
capita de até três salários mínimos.</span><o:p></o:p></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: 21pt; margin-top: 0cm; text-align: justify; vertical-align: baseline;">
<span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 10.5pt;">A oferta de bolsas de estudo é uma obrigação legal a
ser cumprida por parte das entidades detentoras do Cebas-Educação
que, em contrapartida, têm isenção fiscal das contribuições
sociais.</span><o:p></o:p></div>
<div style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; line-height: 21pt; margin: 0cm 0cm 0.0001pt; text-align: justify; vertical-align: baseline;">
<em><span style="font-family: Arial, sans-serif; font-size: 10.5pt;">Assessoria
de Comunicação Social</span></em><o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal">
<br /></div>
<h1>
<span style="font-size: 12.0pt; line-height: 125%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><a href="http://portal.mec.gov.br/index.php?option=com_content&view=article&id=55401">http://portal.mec.gov.br/index.php?option=com_content&view=article&id=55401</a></span><span style="color: windowtext; font-family: "Calibri",sans-serif; font-size: 12.0pt; line-height: 125%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><o:p></o:p></span></h1>
</td>
</tr>
</tbody></table>
<div class="MsoNormal">
<o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr>
<td id="templateFooter" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: 50% 50%; background-repeat: initial; background-size: cover; padding: 6.75pt 0cm; text-size-adjust: 100%;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top">
<div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img border="0" id="_x0000_i1026" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/df7c604e-c099-4187-a661-e91af320224b.jpg" width="564" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-85626174732349482702017-08-17T05:15:00.003-07:002017-08-17T05:16:15.511-07:00TSA Informativo Nº14 - Câmara aprova programa de financiamento para Santas Casas<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="background: #FAFAFA; border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 7.5pt 7.5pt 7.5pt 7.5pt; width: 100.0%;" valign="top" width="100%"><div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 600px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600"><div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; padding: 6.75pt 0cm;" valign="top"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top"><div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img align="center" class="mcnImage" id="_x0000_i1025" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/9aedf3b8-d8fb-4df1-ab2f-15629b266f61.jpg" style="border-width: 0in; display: inline; height: auto; max-width: 549px; outline: none; padding-bottom: 0in; vertical-align: bottom;" width="549" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr>
<td id="templateHeader" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top"></td>
</tr>
<tr>
<td id="templateBody" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; border-bottom: solid #EAEAEA 1.5pt; border: none; padding: 0cm 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; margin-left: -2.25pt; margin-right: -2.25pt; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; max-width: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px; word-break: break-word;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 13.5pt 6.75pt 13.5pt;" valign="top"><h1>
<span style="font-size: large;">Câmara
aprova programa de financiamento para Santas Casas</span><o:p></o:p></h1>
<br />
<article id="node-1087077"><header>
<div class="MsoNormal" style="line-height: 150%;">
<span style="color: #202020; font-family: "helvetica" , sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 150%;">15/08/2017
21h55</span><span style="color: #202020; font-family: "helvetica" , sans-serif; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"> <o:p></o:p></span></div>
<ul type="disc">
<li class="MsoNormal" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; color: #202020; line-height: 150%; mso-list: l0 level1 lfo1; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; tab-stops: list 36.0pt;"><span style="font-family: "helvetica" , sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 150%;">Brasília</span><span style="font-family: "helvetica" , sans-serif; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><o:p></o:p></span></li>
</ul>
<div class="MsoNormal" style="line-height: 150%;">
<strong><span style="color: #202020; font-family: "helvetica" , sans-serif; font-size: 9.0pt; line-height: 150%;">Iolando
Lourenço - Repórter da Agência Brasil*</span></strong><span style="color: #202020; font-family: "helvetica" , sans-serif; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"></span></div>
</header> <o:p></o:p><br />
</article>
<br />
<div class="MsoNormal" style="line-height: 150%; margin-bottom: 7.5pt; margin-left: 0cm; margin-right: 0cm; margin-top: 7.5pt;">
<span style="color: #202020; font-family: "helvetica" , sans-serif;"><br />
</span></div>
<div style="text-align: justify;">
Projeto de lei que cria o
Programa de Financiamento Preferencial às Instituições
Filantrópicas e Sem Fins Lucrativos (Pro-Santas Casas) que
participam de forma complementar do Sistema Único de Saúde (SUS)
foi aprovado na noite de hoje (15) pelo plenário da Câmara. Como o
projeto já foi aprovado pelo Senado, ele seguirá à sanção
presidencial.</div>
<br />
<h3 style="text-align: justify;">
<span style="font-size: small;"><span style="line-height: 125%;">Pela medida, as instituições terão crédito mais
barato por meio de empréstimos concedidos por bancos oficiais, com
juros subsidiados pelo governo. O projeto estabelece que os bancos
oficiais tenham linhas de crédito direcionadas a hospitais e Santas
Casas que atendam a pacientes do SUS. Os empréstimos terão encargos
financeiros máximos de 1,2% ao ano. O limite de crédito para cada
hospital será equivalente a 12 meses de faturamento dos serviços
prestados ao SUS ou ao valor da dívida das instituições com operações
financeiras – a opção que for menor.</span><o:p></o:p></span></h3>
<div class="MsoNormal" style="line-height: 150%; margin: 7.5pt 0cm; text-align: justify; text-size-adjust: 100%;">
<span style="color: #202020; font-family: "helvetica" , sans-serif; line-height: 150%;">Segundo
o deputado Toninho Pinheiro (PP-MG), relator do projeto, o governo
federal poderá destinar até R$ 2 bilhões para financiar os juros ao
crédito para as Santas Casas, “mas não precisa usar tudo. Pode
destinar R$ 200 milhões e permitir um subsídio que vai salvar
vidas”, disse.</span><span style="color: #202020; font-family: "helvetica" , sans-serif;"><o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="line-height: 150%; margin: 7.5pt 0cm; text-align: justify; text-size-adjust: 100%;">
<em><span style="color: #202020; font-family: "helvetica" , sans-serif; line-height: 150%;">*colaborou
Heloísa Cristaldo</span></em><span style="color: #202020; font-family: "helvetica" , sans-serif;"><o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="line-height: 150%;">
<span style="color: #202020; font-family: "helvetica" , sans-serif; line-height: 150%;">Edição: <strong>Amanda Cieglinski</strong><b><br />
<br />
<strong><a href="http://agenciabrasil.ebc.com.br/politica/noticia/2017-08/camara-aprova-programa-de-financiamento-para-santas-casas"><span style="font-weight: normal;"><span style="font-size: x-small;">http://agenciabrasil.ebc.com.br/politica/noticia/2017-08/camara-aprova-programa-de-financiamento-para-santas-casas</span></span></a></strong></b></span><span style="color: #202020; font-family: "helvetica" , sans-serif; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><br />
<o:p></o:p></span></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr>
<td id="templateFooter" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: 50% 50%; background-repeat: initial; background-size: cover; padding: 6.75pt 0cm; text-size-adjust: 100%;" valign="top"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top"><table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top"><div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img align="center" border="0" class="mcnImage" id="_x0000_i1026" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/df7c604e-c099-4187-a661-e91af320224b.jpg" style="border-width: 0in; display: inline; height: auto; max-width: 600px; outline: none; padding-bottom: 0in; vertical-align: bottom;" width="564" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
<!-- // END TEMPLATE -->
</tbody></table>
</div>
FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-45727475869366519952017-08-17T05:14:00.001-07:002017-08-17T05:14:03.328-07:00TSA Informativo Nº13 - SOLUÇÃO DE CONSULTA COSIT Nº 249, DE 23 DE MAIO DE 2017<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 600px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600">
<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="background: #FAFAFA; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top">
<div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img id="_x0000_i1025" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/9aedf3b8-d8fb-4df1-ab2f-15629b266f61.jpg" width="549" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr>
<td id="templateHeader" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top"></td>
</tr>
<tr>
<td id="templateBody" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; border-bottom: solid #EAEAEA 1.5pt; border: none; padding: 0cm 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; margin-left: -2.25pt; margin-right: -2.25pt; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 13.5pt 6.75pt 13.5pt;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; max-width: 100%; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 600px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; word-break: break-word;">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;">
<div class="MsoNormal">
<br /></div>
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 600px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;">
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "Arial",sans-serif; text-transform: uppercase;"><b>SOLUÇÃO DE CONSULTA
COSIT Nº 249, DE 23 DE MAIO DE 2017</b></span> <o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="mso-margin-top-alt: auto; text-align: justify;">
<span style="font-family: "Arial",sans-serif;"><br /></span></div>
<div class="MsoNormal" style="mso-margin-top-alt: auto; text-align: justify;">
<span style="font-family: "Arial",sans-serif;">(Publicado(a)
no DOU de 06/06/2017, seção 1, pág. 39) </span><o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="line-height: 12.6pt; text-align: justify;">
<span style="font-family: "Arial",sans-serif;">ASSUNTO:
Contribuições Sociais Previdenciárias </span><o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="line-height: 12.6pt; text-align: justify;">
<span style="font-family: "Arial",sans-serif;">EMENTA:
CONTRIBUIÇÕES SOCIAIS PREVIDENCIÁRIAS. AVISO PRÉVIO INDENIZADO.
JURISPRUDÊNCIA VINCULANTE. </span><o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="line-height: 12.6pt; text-align: justify;">
<span style="font-family: "Arial",sans-serif;">O Superior
Tribunal de Justiça (STJ), ao julgar o Recurso Especial
nº 1.230.957/RS, no âmbito da sistemática do art. 543-C do
Código de Processo Civil (CPC), afastou a incidência das
contribuições sociais previdenciárias sobre o aviso prévio
indenizado. </span><o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="line-height: 12.6pt; text-align: justify;">
<span style="font-family: "Arial",sans-serif;">Em razão
do disposto no art. 19 da Lei nº 10.522, de 2002, na
Portaria Conjunta PGFN/RFB nº 1, de 2014, e na Nota
PGFN/CRJ nº 485, de 2016, a Secretaria da Receita Federal
do Brasil (RFB) encontra-se vinculada ao referido
entendimento. </span><o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="line-height: 12.6pt; text-align: justify;">
<span style="font-family: "Arial",sans-serif;">A
jurisprudência vinculante não alcança o reflexo do aviso prévio
indenizado no 13º salário (gratificação natalina), por
possuir natureza remuneratória, conforme precedentes do próprio
STJ. </span><o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="line-height: 12.6pt; text-align: justify;">
<span style="font-family: "Arial",sans-serif;">DISPOSITIVOS
LEGAIS: Lei nº 10.522, de 2002, art. 19, inciso V;
Portaria Conjunta PGFN/RFB nº 1, de 2014, art. 3º; Nota
PGFN/CRJ nº 485, de 2016.</span><o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "Calibri",sans-serif;"><a href="http://normas.receita.fazenda.gov.br/sijut2consulta/link.action?idAto=83442&visao=anotado">http://normas.receita.fazenda.gov.br/sijut2consulta/link.action?idAto=83442&visao=anotado</a><o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal">
<br /></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
<div class="MsoNormal">
<o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
<div class="MsoNormal">
<br /></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr>
<td id="templateFooter" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: #FAFAFA; background: cover; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top">
<div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img border="0" id="_x0000_i1026" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/df7c604e-c099-4187-a661-e91af320224b.jpg" width="564" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-8832275615489640912017-08-17T05:12:00.000-07:002017-08-17T05:12:20.813-07:00TSA Informativo Nº12 - ALTERAÇÕES NA VALIDAÇÃO DE NOTAS FISCAIS ELETRÔNICAS<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiRgbum2fpt8LdpDVDDKVWNlwnMu_qZW6vPdSpR6TNVYuYWuuLxxhmYXJ7VxJSyZ_QqOADaeXqkL9z1v6s-UeBbEMRmPEEb87rm6vVsgWBau9PJB9Kmm2Bk6U0Sbn1Z8eznr5izb_3xZe4/s1600/9aedf3b8-d8fb-4df1-ab2f-15629b266f61.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="289" data-original-width="549" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiRgbum2fpt8LdpDVDDKVWNlwnMu_qZW6vPdSpR6TNVYuYWuuLxxhmYXJ7VxJSyZ_QqOADaeXqkL9z1v6s-UeBbEMRmPEEb87rm6vVsgWBau9PJB9Kmm2Bk6U0Sbn1Z8eznr5izb_3xZe4/s1600/9aedf3b8-d8fb-4df1-ab2f-15629b266f61.jpg" /></a></div>
<div class="MsoNormal">
<span style="font-size: x-small;"><span style="font-family: "Arial",sans-serif; text-transform: uppercase;">CFC ALERTA SOBRE ALTERAÇÕES NA VALIDAÇÃO DE NOTAS FISCAIS
ELETRÔNICAS</span> <o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal">
<b><span style="font-family: "Arial",sans-serif;"><br />
Novas regras da Receita entram em vigor a partir de setembro</span></b><span style="font-family: "Arial",sans-serif;"> </span><o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="margin-bottom: 11.25pt; mso-margin-top-alt: auto; text-align: justify;">
<span style="font-family: "Arial",sans-serif;">O Conselho
Nacional de Política Fazendária (Confaz) e a Receita Federal publicaram no
Diário Oficial, no dia 20 de julho, dois ajustes no Sistema Nacional de
Informações Econômicas e Fiscais (SINIEFs) que merecem atenção dos
profissionais da contabilidade. A partir de setembro, as Secretarias Estaduais
da Fazenda terão que validar também os campos já obrigatórios, cEAN e cEANTrib,
nas notas fiscais eletrônicas que contém o Número Global do Item Comercial
(GTIN, da sigla em inglês Global Trade Item Number ) do código de
barras.</span><o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; margin-bottom: 11.25pt; mso-margin-top-alt: auto; text-align: justify;">
<span style="font-family: "Arial",sans-serif;">“Essa é uma
nova exigência que entra em vigor no próximo mês e atinge todas as empresas que
tem o código GTIN em seus produtos, principalmente aquelas que atuam no
varejo”, destaca o conselheiro do CFC João Alfredo de Souza. Ele explica que os
códigos de barras que começam com os dígitos 789 e 790 representam produtos que
possuem o código GTIN.</span><o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; margin-bottom: 11.25pt; mso-margin-top-alt: auto; text-align: justify;">
<span style="font-family: "Arial",sans-serif;">O GTIN é
uma identificação única do produto garantida pelo uso de uma estrutura numérica
e é a partir dele que é gerado o código de barras, permitindo que a empresa
identifique o produto individualmente a partir de suas características físicas,
como tipo, modelo, cor, sabor, peso e tamanho, entre outras informações.</span><o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; margin-bottom: 11.25pt; mso-margin-top-alt: auto; text-align: justify;">
<span style="font-family: "Arial",sans-serif;">A
validação será feita em um cadastro centralizado do GTIN. Em caso de não
cadastro ou não conformidade das informações contidas neste banco de dados, as
notas fiscais eletrônicas serão rejeitadas. O ajuste foi feito para
aprimorar a qualidade dos dados nos documentos fiscais e facilitar a mineração
de dados da nota fiscal eletrônica. A proposta é aplicar regras informatizadas
de apuração de impostos, além de ampliar a prestação de serviços ao cidadão.</span><o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; margin-bottom: 11.25pt; mso-margin-top-alt: auto; text-align: justify;">
<span style="font-family: "Arial",sans-serif;">A nova
validação será aplicada a todos os setores que têm produtos circulando no
mercado com código de barras com GTIN e que são faturados nas notas fiscais
eletrônicas (NF-e) e nas Notas Fiscais Eletrônicas para Consumidor Final
(NFC-e).</span><o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; margin-bottom: 11.25pt; mso-margin-top-alt: auto; text-align: justify;">
<span style="font-family: "Arial",sans-serif;">A nova
obrigatoriedade entrará em vigor de acordo com o ramo de atuação das empresas.</span><o:p></o:p></div>
<div class="MsoNormal" style="background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; margin-bottom: 11.25pt; mso-margin-top-alt: auto; text-align: justify;">
<span style="font-family: "Arial",sans-serif;">Entre os
benefícios do GTIN na nota fiscal eletrônica estão a automação no recebimento,
a melhoria no controle de estoque, a conferência do pedido enviado com a NF-e
recebida, ter um código único para controle de produtos e a rastreabilidade.</span><o:p></o:p></div>
<span style="font-family: "Times New Roman ,serif"; font-size: 12pt;">Fonte: </span><span style="color: blue; font-family: "Times New Roman \,serif"; font-size: 12.0pt; mso-ansi-language: PT-BR; mso-bidi-font-family: "Times New Roman"; mso-bidi-language: AR-SA; mso-fareast-font-family: Calibri; mso-fareast-language: PT-BR; mso-fareast-theme-font: minor-latin;"><a href="https://mailtrack.io/trace/link/a80aa2a16f34289c262018a71c302e7a7530a2f2?url=http%3A%2F%2Fcfc.org.br%2Fnoticias%2Fcfc-alerta-sobre-alteracoes-na-validacao-de-notas-fiscais-eletronicas%2F&userId=374907&signature=fb34bb5be90360fe">http://cfc.org.br/noticias/cfc-alerta-sobre-alteracoes-na-validacao-de-notas-fiscais-eletronicas/</a></span><br />
<br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhJDf07sE0S3oVeeL-9GdU99hyphenhyphenVNgJ5iSzhpre02ALDZ0MyDJXxqA_36n-hptzojyO-3Tblmiwv3KuQ6gQFTZGZqK-cRE2HJ9POml3JaqBlg1qjLIQpkJbrG4BbF9q_j-OuOyAfzHZSToY/s1600/df7c604e-c099-4187-a661-e91af320224b.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="85" data-original-width="600" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhJDf07sE0S3oVeeL-9GdU99hyphenhyphenVNgJ5iSzhpre02ALDZ0MyDJXxqA_36n-hptzojyO-3Tblmiwv3KuQ6gQFTZGZqK-cRE2HJ9POml3JaqBlg1qjLIQpkJbrG4BbF9q_j-OuOyAfzHZSToY/s1600/df7c604e-c099-4187-a661-e91af320224b.jpg" /></a></div>
<br />FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-10689259589149448242017-08-15T07:28:00.000-07:002017-08-15T07:28:06.085-07:00TSA Informativo Nº11 - CONSELHO NACIONAL DOS DIREITOS DO IDOSO<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: justify; width: 600px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600">
<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: justify; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="background: #FAFAFA; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top">
<div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img id="_x0000_i1025" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/9aedf3b8-d8fb-4df1-ab2f-15629b266f61.jpg" width="549" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr>
<td id="templateHeader" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top"></td>
</tr>
<tr>
<td id="templateBody" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; border-bottom: solid #EAEAEA 1.5pt; border: none; padding: 0cm 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; min-width: 100%; text-align: justify; text-size-adjust: 100%; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; margin-left: -2.25pt; margin-right: -2.25pt; min-width: 100%; text-align: justify; text-size-adjust: 100%; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: justify; text-size-adjust: 100%; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; max-width: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 13.5pt 6.75pt 13.5pt;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: left; text-size-adjust: 100%; width: 600px; word-break: break-word;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: left; text-size-adjust: 100%;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: left; text-size-adjust: 100%; width: 600px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;">
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<span style="font-family: "Arial",sans-serif;"><span style="font-size: x-small;">CONSELHO
NACIONAL DOS DIREITOS DO IDOSO RESOLUÇÃO Nº 33, DE 24 MAIO DE
2017 </span><o:p></o:p></span></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;">
<br /></div>
<div class="MsoNormal">
</div>
<div style="text-align: justify;">
<span style="font-family: Arial, sans-serif;">Estabelece
diretrizes e parâmetros para a regulamentação do Art. 35 da Lei
nº 10.741/2003 (Estatuto do Idoso), que dispõe sobre o contrato
de prestação de serviços de toda entidade de longa permanência,
ou casa-lar, com a pessoa idosa abrigada, substituindo a
Resolução CNDI nº 12/2008. </span></div>
<span style="font-family: Arial, sans-serif;">
<o:p></o:p></span><br />
</td>
</tr>
</tbody></table>
<h2>
<span style="color: windowtext; font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 11.0pt; line-height: 125%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><a href="http://pesquisa.in.gov.br/imprensa/jsp/visualiza/index.jsp?jornal=1&pagina=52&data=01/08/2017">http://pesquisa.in.gov.br/imprensa/jsp/visualiza/index.jsp?jornal=1&pagina=52&data=01/08/2017</a></span></h2>
<h2>
<o:p></o:p></h2>
</td>
</tr>
</tbody></table>
<div class="MsoNormal">
<br /></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr>
<td id="templateFooter" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: #FAFAFA; background: cover; padding: 6.75pt 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; min-width: 100%; text-align: justify; text-size-adjust: 100%; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top">
<div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img border="0" id="_x0000_i1026" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/df7c604e-c099-4187-a661-e91af320224b.jpg" width="564" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-25097063287259076452017-08-14T09:52:00.001-07:002017-08-14T09:52:30.189-07:00TSA Informativo Nº10 - PORTARIA NORMATIVA Nº 15<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="background: rgb(250, 250, 250); border-collapse: collapse; text-align: justify; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 7.5pt 7.5pt 7.5pt 7.5pt; width: 100.0%;" valign="top" width="100%">
<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: justify; width: 600px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600">
<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: justify; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; padding: 6.75pt 0cm;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top">
<div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img id="_x0000_i1025" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/9aedf3b8-d8fb-4df1-ab2f-15629b266f61.jpg" width="549" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr>
<td id="templateHeader" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top"></td>
</tr>
<tr>
<td id="templateBody" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; border-bottom: solid #EAEAEA 1.5pt; border: none; padding: 0cm 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; min-width: 100%; text-align: justify; text-size-adjust: 100%; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; margin-left: -2.25pt; margin-right: -2.25pt; min-width: 100%; text-align: justify; text-size-adjust: 100%; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; max-width: 100%; min-width: 100%; text-align: justify; text-size-adjust: 100%; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 13.5pt 6.75pt 13.5pt; word-break: break-word;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: left; text-size-adjust: 100%; width: 600px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: left; text-size-adjust: 100%;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;">
<div class="MsoNormal">
<br /></div>
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: left; width: 600px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;">
<div class="MsoNormal">
</div>
<div style="text-align: justify;">
PORTARIA NORMATIVA No - 15, DE 11 DE
AGOSTO DE 2017 Dispõe sobre o processo de Certificação de
Entidades Beneficentes de Assistência Social com atuação na
área da educação.</div>
<br />
<a href="http://pesquisa.in.gov.br/imprensa/jsp/visualiza/index.jsp?data=14/08/2017&jornal=1&pagina=12&totalArquivos=208">http://pesquisa.in.gov.br/imprensa/jsp/visualiza/index.jsp?data=14/08/2017&jornal=1&pagina=12&totalArquivos=208</a><o:p></o:p><br />
</td>
</tr>
</tbody></table>
<div class="MsoNormal">
<o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
<div class="MsoNormal">
<br /></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr>
<td id="templateFooter" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: 50% 50%; background-repeat: initial; background-size: cover; padding: 6.75pt 0cm; text-size-adjust: 100%;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; min-width: 100%; text-align: justify; text-size-adjust: 100%; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; min-width: 100%; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top">
<div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img border="0" id="_x0000_i1026" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/df7c604e-c099-4187-a661-e91af320224b.jpg" width="564" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-64919504482888344982017-08-14T07:28:00.000-07:002017-08-14T07:28:08.797-07:00TSA Informativo Nº09 - PIS/PASEP SOBRE A FOLHA DE SALÁRIOS<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="background: rgb(250, 250, 250); border-collapse: collapse; text-align: justify; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 7.5pt 7.5pt 7.5pt 7.5pt; width: 100.0%;" valign="top" width="100%">
<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: justify; width: 600px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600">
<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: justify; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; padding: 6.75pt 0cm;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top">
<div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img align="center" class="mcnImage" id="_x0000_i1025" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/9aedf3b8-d8fb-4df1-ab2f-15629b266f61.jpg" style="border-width: 0in; display: inline; height: auto; max-width: 549px; outline: none; padding-bottom: 0in; vertical-align: bottom;" width="549" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr>
<td id="templateHeader" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top"></td>
</tr>
<tr>
<td id="templateBody" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; border-bottom: solid #EAEAEA 1.5pt; border: none; padding: 0cm 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; min-width: 100%; text-align: justify; text-size-adjust: 100%; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; margin-left: -2.25pt; margin-right: -2.25pt; text-align: justify; text-size-adjust: 100%; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; max-width: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: justify; text-size-adjust: 100%; width: 100%px; word-break: break-word;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 13.5pt 6.75pt 13.5pt;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" hspace="0" style="border-collapse: collapse; text-align: left; text-size-adjust: 100%; width: 600px;" vspace="0">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: left; text-size-adjust: 100%;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: left; text-size-adjust: 100%; width: 600px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;">
<div class="MsoNormal">
</div>
<div style="text-align: justify;">
PIS/PASEP
SOBRE A FOLHA DE SALÁRIOS - SOLUÇÃO DE CONSULTA Nº 6.037, DE
7 DE AGOSTO DE 2017 (<strong>D.O.U em 14/08/2017)</strong></div>
<div style="text-align: justify;">
ASSUNTO: Contribuição para o PIS/Pasep</div>
<div style="text-align: justify;">
EMENTA: CONTRIBUIÇÃO PARA O PIS/PASEP SOBRE A FOLHA DE
SALÁRIOS. ENTIDADES BENEFICENTES DE ASSISTÊNCIA SOCIAL.
IMUNIDADE. O Supremo Tribunal Federal, ao julgar o recurso
extraordinário n° 636.941/RS, no rito do art. 543- B da
revogada Lei n° 5.869/1973 - antigo Código de Processo Civil,
decidiu que são imunes à Contribuição ao PIS/Pasep, inclusive
quando incidente sobre a folha de salários, as entidades
beneficentes de assistência social que atendam aos requisitos
legais, quais sejam, aqueles previstos nos artigos 9° e 14 do
CTN, bem como no art. 55 da Lei n° 8.212/1991 (atualmente,
art. 29 da Lei n° 12.101/2009). Em razão do disposto no art.
19 da Lei n° 10.522/2002, na Portaria Conjunta PGFN/RFB n°
1/2014, e na Nota PGFN/CASTF/N° 637/2014, a Secretaria da
Receita Federal do Brasil encontra-se vinculada ao referido
entendimento. SOLUÇÃO DE CONSULTA VINCULADA À SOLUÇÃO DE
CONSULTA COSIT Nº 173, DE 13 DE MARÇO DE 2017. DISPOSITIVOS
LEGAIS: Lei n° 10.522/2002, art. 19; Portaria Conjunta
PGFN/RFB n° 1/2014, Nota PGFN/CASTF/N° 637/2014.</div>
<div style="text-align: justify;">
MÁRIO HERMES SOARES CAMPOS - Chefe</div>
<br />
<a href="http://tsa.us3.list-manage1.com/track/click?u=04db476cd25fd37bda9caa654&id=8d08e8a034&e=4024ccff9b" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%;"><span style="color: #2baadf;">http://pesquisa.in.gov.br/imprensa/jsp/visualiza/index.jsp?jornal=1&pagina=34&data=14/08/2017</span></a><br />
<br />
<br />
<o:p></o:p><br />
</td>
</tr>
</tbody></table>
<h2>
<br />
<span style="font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 10.5pt; line-height: 125%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"> </span><o:p></o:p></h2>
</td>
</tr>
</tbody></table>
<div class="MsoNormal">
<br /></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr>
<td id="templateFooter" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: 50% 50%; background-repeat: initial; background-size: cover; padding: 6.75pt 0cm; text-size-adjust: 100%;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; min-width: 100%; text-align: justify; text-size-adjust: 100%; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-table-anchor-horizontal: column; mso-table-anchor-vertical: paragraph; mso-table-left: left; mso-table-lspace: 2.25pt; mso-table-rspace: 2.25pt; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 6.75pt 0cm 6.75pt;" valign="top">
<div align="center" class="MsoNormal" style="text-align: center;">
<img align="center" border="0" class="mcnImage" id="_x0000_i1026" src="https://gallery.mailchimp.com/04db476cd25fd37bda9caa654/images/df7c604e-c099-4187-a661-e91af320224b.jpg" style="border-width: 0in; display: inline; height: auto; max-width: 600px; outline: none; padding-bottom: 0in; vertical-align: bottom;" width="564" /><o:p></o:p></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
<!-- // END TEMPLATE -->
</tbody></table>
</div>
FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-123070048545585159.post-82478948938188827162017-08-11T06:32:00.001-07:002017-08-11T06:32:04.678-07:00TSA Informativo Nº08 - REPUBLICADA - Resolução Nº 33, de 24 Maio de 2017 <div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="background: rgb(250, 250, 250); border-collapse: collapse; text-align: justify; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 7.5pt 7.5pt 7.5pt 7.5pt; width: 100.0%;" valign="top" width="100%">
<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: justify; width: 600px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600">
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiRgbum2fpt8LdpDVDDKVWNlwnMu_qZW6vPdSpR6TNVYuYWuuLxxhmYXJ7VxJSyZ_QqOADaeXqkL9z1v6s-UeBbEMRmPEEb87rm6vVsgWBau9PJB9Kmm2Bk6U0Sbn1Z8eznr5izb_3xZe4/s1600/9aedf3b8-d8fb-4df1-ab2f-15629b266f61.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="289" data-original-width="549" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiRgbum2fpt8LdpDVDDKVWNlwnMu_qZW6vPdSpR6TNVYuYWuuLxxhmYXJ7VxJSyZ_QqOADaeXqkL9z1v6s-UeBbEMRmPEEb87rm6vVsgWBau9PJB9Kmm2Bk6U0Sbn1Z8eznr5izb_3xZe4/s1600/9aedf3b8-d8fb-4df1-ab2f-15629b266f61.jpg" /></a></div>
<div align="center">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; text-align: justify; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: initial; background-repeat: initial; background-size: initial; padding: 6.75pt 0cm;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; mso-padding-alt: 0cm 0cm 0cm 0cm; mso-yfti-tbllook: 1184; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top"><br />
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr>
<td id="templateHeader" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top"></td>
</tr>
<tr>
<td id="templateBody" style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; background-position-x: 50%; background-position-y: 50%; background-size: cover; background: cover; background: white; border-bottom: solid #EAEAEA 1.5pt; border: none; padding: 0cm 0cm 6.75pt 0cm;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; min-width: 100%; text-align: justify; text-size-adjust: 100%; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 0cm 0cm 0cm;" valign="top">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; margin-left: -2.25pt; margin-right: -2.25pt; min-width: 100%; text-align: justify; text-size-adjust: 100%; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm; width: 450.0pt;" valign="top" width="600">
<table align="left" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; min-width: 100%; text-align: justify; text-size-adjust: 100%; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 13.5pt 6.75pt 13.5pt;" valign="top"><br /><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">No dia 07/08/2017 foi republicada no Diário Oficial da União a Resolução do Conselho Nacional dos Direitos do Idoso n° 33 de 24 de maio de 2017. <br /><br />Regulamenta o Art. 35 da Lei nº 10.741/2003 (Estatuto do Idoso), quanto ao contrato de prestação de serviços de entidade de longa permanência ou casa-lar, à pessoa idosa abrigada. Substitui a Resolução CNDI nº 12/2008. Observe os artigos 6º e 7º da Resolução, que traz o padrão mínimo aos contratos e determina, também, o prazo de 90 dias, a contar da publicação da Resolução, para o Conselho Municipal do Idoso, ou, na falta deste, o Conselho Municipal de Assistencia Social, regulamentar em âmbito municipal o Art. 35 da Lei n° 10.741/2003. <br /><br />Acesso à íntegra desta Resolução,link: <br /><br /><a href="http://pesquisa.in.gov.br/imprensa/jsp/visualiza/index.jsp?jornal=1&pagina=76&data=07/08/2017">http://pesquisa.in.gov.br/imprensa/jsp/visualiza/index.jsp?jornal=1&pagina=76&data=07/08/2017</a><br /></span><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; min-width: 100%; text-size-adjust: 100%; width: 600px;"><tbody>
<tr><td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;"><table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; min-width: 100%; text-align: left; text-size-adjust: 100%;"><tbody>
<tr><td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; padding: 0cm 0cm 0cm 0cm;">
<h2>
<span style="font-family: "Arial",sans-serif; font-size: 11.0pt; line-height: 125%; mso-fareast-font-family: "Times New Roman";"><br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;">
<a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhJDf07sE0S3oVeeL-9GdU99hyphenhyphenVNgJ5iSzhpre02ALDZ0MyDJXxqA_36n-hptzojyO-3Tblmiwv3KuQ6gQFTZGZqK-cRE2HJ9POml3JaqBlg1qjLIQpkJbrG4BbF9q_j-OuOyAfzHZSToY/s1600/df7c604e-c099-4187-a661-e91af320224b.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" data-original-height="85" data-original-width="600" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhJDf07sE0S3oVeeL-9GdU99hyphenhyphenVNgJ5iSzhpre02ALDZ0MyDJXxqA_36n-hptzojyO-3Tblmiwv3KuQ6gQFTZGZqK-cRE2HJ9POml3JaqBlg1qjLIQpkJbrG4BbF9q_j-OuOyAfzHZSToY/s1600/df7c604e-c099-4187-a661-e91af320224b.jpg" /></a></div>
<o:p></o:p></span></h2>
</td>
</tr>
</tbody></table>
<div class="MsoNormal">
<br /></div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
<tr>
<td id="templateFooter" style="background-attachment: initial; background-clip: initial; background-image: initial; background-origin: initial; background-position: 50% 50%; background-repeat: initial; background-size: cover; padding: 6.75pt 0cm; text-size-adjust: 100%;" valign="top">
<table border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" class="MsoNormalTable" style="border-collapse: collapse; min-width: 100%; text-align: justify; text-size-adjust: 100%; width: 100%px;">
<tbody>
<tr>
<td style="-ms-text-size-adjust: 100%; -webkit-text-size-adjust: 100%; min-width: 100%; padding: 6.75pt 6.75pt 6.75pt 6.75pt;" valign="top"><br />
</td>
</tr>
</tbody></table>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
</td>
</tr>
</tbody></table>
</div>
FABRICIO ETHUR BORGEShttp://www.blogger.com/profile/00695421032994921067noreply@blogger.com0